Zumtobel Group AG
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Zumtobel Group AG

  • Schweizerstraße 30
    6850 Dornbirn
    Österreich
  • Telefon: +43 664 80892 3494
  • Mitarbeiter: 6230

22 offene Jobs bei Zumtobel Group AG

Zumtobel Group AG

Product and System Configuration Engineer (m/w/x)

<p><span style="font-size:10pt">Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein f&uuml;hrender Anbieter von innovativen Lichtl&ouml;sungen, Lichtkomponenten und den dazugeh&ouml;rigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.</span></p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Ihr Job</strong></span></p> <p>LED, Lichtl&ouml;sungen auf Miete, Internet of Things: Unsere Branche und die Zumtobel Gruppe ver&auml;ndern sich rasant. Wir von der Corporate IT spielen dabei eine ganz zentrale Rolle &ndash; wir sichern in diesem bewegten Umfeld die besten Abl&auml;ufe. Wir entwickeln bestehende Gesch&auml;ftsprozesse weiter und wo notwendig, denken wir die Dinge auch komplett neu.<br /> <br /> <strong>Unser IT-Team: Geballte Kompetenz mit lockerem Umgang</strong><br /> Wir sind derzeit ca. 160 Kollegen in der Corporate IT, die Prozessmanagement, IT-Applikationen und IT-Infrastruktur verantworten. In spezialisierten Teams optimieren wir die Zumtobel Gruppe auf Basis moderner SAP-Systeme. Bei uns geht es sehr locker zu, wir sind per Du, vor allem aber lassen wir einander nie im Regen stehen. Das sch&auml;tzen neue Kollegen ganz besonders. Wir arbeiten in hellen Gro&szlig;raumb&uuml;ros in einem architektonischen Schmuckst&uuml;ck mit Grillfest-erprobter Dachterrasse.<br /> <br /> <strong>Unterst&uuml;tzung des IT-Teams</strong><br /> Die Zumtobel Group macht sich fit f&uuml;r die Zukunft und hat eine umfassende Digitalisierungsstrategie ins Leben gerufen. Wir modernisieren unsere Prozesse und IT-Systeme von Grund auf. Wir suchen f&uuml;r unser internationales agiles Projektteam Unterst&uuml;tzung.</p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>In dieser Rolle haben Sie die Chance, an einer neuen Konfigurationsmanagement-Strategie basierend auf SAP LOVC zu arbeiten und dieses wichtige Tool f&uuml;r unsere Kunden auf ein neues Level zu bringen.</strong></span></p> <ul> <li><span style="font-size:10pt">Sie sind f&uuml;r die Anforderungserfassung, Implementierung und Unterst&uuml;tzung des Einf&uuml;hrungsprozesses unseres Produkt- und Systemkonfigurationsmanagement sowie zugeh&ouml;riger Prozesse verantwortlich.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Sie verantworten den Support und die Erweiterung bestehender IT-L&ouml;sungen in den Bereichen Produkt- und Systemkonfigurationsmanagement auf Basis von SAP LOVC.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus verschiedenen Abteilungen wie Vertrieb, Product Management und R&amp;D verstehen Sie die gesch&auml;ftlichen Anforderungen und stellen sicher, dass unser aktuelles und zuk&uuml;nftiges Konfigurationssystem die gesch&auml;ftlichen Anforderungen erf&uuml;llt.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Au&szlig;erdem sind Sie f&uuml;r die Qualit&auml;tssicherung von Konzepten, Spezifikationen, Prototypen und Dokumentationen verantwortlich und gew&auml;hrleisten so die Wartbarkeit, Leistungsf&auml;higkeit und Zuverl&auml;ssigkeit der entsprechenden IT-L&ouml;sungen.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Last but not least sind Sie an der Gestaltung, Erweiterung und Betreuung von Schnittstellen von und zu Produkt-/Systemkonfiguratoren beteiligt und erleichtern so die Interaktion f&uuml;r aktuelle Systeme.</span></li> </ul> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Ihr Profil</strong></span></p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Sie sind versiert im Projektmanagement und kennen sich mit der Produktkonfiguration in SAP LOVC aus? Dann verf&uuml;gen Sie &uuml;ber die besten Voraussetzungen, um ein erfolgreicher Product and System Configuration Engineer (m/w/x) zu werden.</strong></span></p> <ul> <li><span style="font-size:10pt">Um diese interessante M&ouml;glichkeit wahrzunehmen, haben Sie einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Computer Science oder eine vergleichbare Qualifikation und verf&uuml;gen &uuml;ber mehrj&auml;hrige Berufserfahrung.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Au&szlig;erdem verf&uuml;gen Sie &uuml;ber fundierte Kenntnisse in Projekt- und Change Management im Bereich von Softwarel&ouml;sungen.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Sie haben Erfahrung in der Entwicklung und/oder Implementierung von Fori Apps.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Kenntnisse in der SAP-Integration mit 3rd-Party-Tools zur SAP-Variantenkonfiguration sind von Vorteil.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Sie sind mit Methoden und Prozessen in der IT-Softwareentwicklung vertraut.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Idealerweise verf&uuml;gen Sie &uuml;ber Grundkenntnisse in Webtechnologien wie HTML, XML, JavaScript oder SQL.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Sie meistern Herausforderungen, um in einer anspruchsvollen Systemumgebung die besten L&ouml;sungen zu finden.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Sie sprechen flie&szlig;end Englisch. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.</span></li> </ul> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Unser Angebot:</strong></span></p> <ul> <li><span style="font-size:10pt">Flexible Arbeitszeiten und Hone-Office: Damit Ihre Familie und Hobbys nicht zu kurz kommen, entscheiden Sie bei uns &uuml;berwiegend selbst, wann und wo Sie arbeiten.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Eine Gegend, in der Kinder sicher aufwachsen, die n&auml;chste Skipiste, MTB Strecke und der Badestrand am Bodensee nur 20 Minuten entfernt sind: Da wartet viel Lebensqualit&auml;t auf Sie und Ihre Familie.</span></li> <li><span style="font-size:10pt">Das eCommerce-Team ist an unserem Hauptsitz in Dornbirn angesiedelt. Um eine gute Vernetzung und Koordination zu gew&auml;hrleisten, ist eine regelm&auml;&szlig;ige Pr&auml;senz in Dornbirn notwendig. Sollten Sie (und Ihre Familie) jedoch bereits anderswo ans&auml;ssig sein, sind wir offen f&uuml;r flexible L&ouml;sungen.&nbsp;</span></li> </ul> <p><span style="font-size:10pt"><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 47.573,96/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</em></span></p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Bewerbungen an&nbsp;</strong>Sina Seifert, +43 664 80892 3494</span></p> 2021-10-01 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot endet in 5 Tagen
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Product Manager (m/f/x)

<p><strong>Drive your ideas in solution driven LED Components to maintain our market leading position.</strong><br /> You listen to customer needs and you have the next product idea already in your head? You love to manage a product from the initial idea to the market launch within a high degree of independency and welcoming autonomy to your role? Then this is the perfect job for you! You&rsquo;ll be part of an international, enthusiastic and passionate Product Management Team and you will bring innovative lighting solutions to the market.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>And by the way, you have the choice of where to work from - Dornbirn or Jennersdorf - the decision is yours!</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Your job</strong></p> <ul> <li>You are empathizing customer applications and gather customer problems, overall trends and directions to derive from it new and emerging indoor lighting component solutions.</li> <li>You guide the product development team with market requirements, application insights and user stories to set clear specifications and targets.</li> <li>You create launch packages, marketing plans and user stories for videos, brochures and pictures, to reach your target customers &ndash; in close collaboration with colleagues from our marketing department.</li> <li>You promote your product portfolio, inspire internal stakeholders and external decision makers from top client companies.</li> <li>You deliver product and application knowledge insights through trainings and demonstrations to our global sales teams.</li> <li>You manage strong collaboration among internal and external stakeholder to create extraordinary products, based on customer feedback and application insights gained from direct contact with customers.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Your profile</strong></p> <ul> <li>You are an innovative, enthusiastic, open minded, system thinking team player personality who enjoys finding creative solutions to problems.</li> <li>You have exceptional communication and stakeholder engagement skills with the ability to communicate, influence and challenge confidently across all levels.</li> <li>You have 2+years of experience in a technology company within product management or in a product focused role.</li> <li>Due to your high commercial skills you ensure that the product is initiated, positioned and maintained well across its life cycle.</li> <li>You are fluent in English and German.</li> <li>You are willing to travel internationally.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>What we offer: Premier league of the profession plus maximum quality of life</strong></p> <p><strong>Enlightening your career - </strong>We curiously discover new fields of work together, our mentoring program is meant to support you to fully develop your skills and potentials.</p> <p><strong>International perspective - </strong>Be part of a network of creativity and high-tech and contribute to an ecosystem that enables you to realize your potential within multinational, intercultural teams.</p> <p><strong>Work-Life-Balance - </strong>Your best individual work-life balance will vary over time, often on a daily basis, this is why we offer flexible working-models for our employees.</p> <p><strong>Open-minded and respectful culture - </strong>Working for TRIDONIC means to be a part of an open-minded and passionate culture based on the spirit of the company&rsquo;s founder Dr. Walter Zumtobel.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Does that sound like an attractive task for you? We are looking forward to receive your application!</strong></p> <p><br /> <em>Legally binding notice:<br /> Based on the minimum salary stipulated in the collective agreement of &euro; 49.477,- p.a. (for a 38,50-hour working week), the actual salary for this position is based on professional qualifications and experience.</em></p> <p><br /> <em><em>At the Zumtobel Group, we not only understand the power of the visible, but also the invisible. Like light itself, diversity cannot be grasped but it can be perceived. We appreciate the uniqueness of each individual and recognise it as a driver of innovation. Qualified applicants will receive consideration without regard to&nbsp;e.g.: race, colour, sex, religion, age, sexual orientation, gender identity/expression, or disability.</em></em></p> 2021-10-21 Jennersdorf, Österreich, Wien | Jennersdorf Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 4 Tagen veröffentlicht
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Quality Engineer TPP (m/w/x)

<p><strong>Ihr Job</strong></p> <p><strong>In dieser Position verantworten Sie die Qualit&auml;t der Produkte f&uuml;r unsere Handelswaren/Third Party Products (TPP) bei unseren internationalen Lieferanten</strong>.</p> <ul> <li>Sie sind gemeinsam mit Ihren KollegInnen f&uuml;r das Erfassen von technischen Anfragen sowie das Handling von Reklamationen zum gesamten Produktportfolio TPP verantwortlich.</li> <li>Sie analysieren Retouren und stellen eine angemessene Dokumentation der M&auml;ngel sicher.</li> <li>Sie stellen kundenorientierte L&ouml;sungen zur Fehlerbehebung bereit und &uuml;bernehmen die Kommunikation mit dem Zulieferer.</li> <li>Sie verantworten die kontinuierliche Fehleranalyse und stellen so die langfristige Produktqualit&auml;t sicher.</li> <li>Neben der Disposition von Ersatzteilen ordnen Sie die Reklamationen sowie Kosten den entsprechenden Unternehmensbereichen zu.</li> <li>Regelm&auml;&szlig;ige Q-Audits der Lagerbest&auml;nde sowie Audits im Produktionsprozess unserer Lieferanten runden das Aufgabenprofil ab.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Ihr Profil</strong></p> <ul> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber ein abgeschlossenes technisches Studium oder &uuml;ber eine technische Ausbildung (Elektrotechnik oder &auml;hnliches) mit relevanter Berufserfahrung.</li> <li>Wir sind auch offen f&uuml;r Quereinsteiger mit anderen Ausbildungswegen, die bereits mehrj&auml;hrige Berufserfahrung in einer &auml;hnlichen Aufgabe vorweisen k&ouml;nnen.</li> <li>Ihre kommunikativen F&auml;higkeiten auf Deutsch und Englisch nutzen Sie gewinnbringend in der Kommunikation mit internationalen Kollegen und Zulieferern.</li> <li>Pers&ouml;nlich &uuml;berzeugen Sie durch Ihren kundenorientierten und eigenst&auml;ndigen Arbeitsstil. Sie haben ein analytisches Denkverm&ouml;gen und ein gutes technisches Verst&auml;ndnis.</li> <li>Sie &uuml;bernehmen gerne Verantwortung, packen mit an und motivieren Ihre Kollegen und Kolleginnen durch Ihre positive Grundhaltung.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro;36.691,20/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</em></p> 2021-10-21 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 4 Tagen veröffentlicht
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IT Support Engineer (m/w/x)

<p><span style="font-size:10pt">Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein f&uuml;hrender Anbieter von innovativen Lichtl&ouml;sungen, Lichtkomponenten und den dazugeh&ouml;rigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.</span></p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Ihr Job</strong></span></p> <p>LED, Lichtl&ouml;sungen auf Miete, Internet of Things: Unsere Branche und die Zumtobel Gruppe ver&auml;ndern sich rasant. Wir von der Corporate IT spielen dabei eine ganz zentrale Rolle &ndash; wir sichern in diesem bewegten Umfeld die besten Abl&auml;ufe. Wir entwickeln bestehende Gesch&auml;ftsprozesse weiter und wo notwendig, denken wir die Dinge auch komplett neu.<br /> <br /> <strong>Unser IT-Team: Geballte Kompetenz mit lockerem Umgang</strong><br /> Wir sind derzeit ca. 160 Kollegen in der Corporate IT, die Prozessmanagement, IT-Applikationen und IT-Infrastruktur verantworten. In spezialisierten Teams optimieren wir die Zumtobel Gruppe auf Basis moderner SAP-Systeme. Bei uns geht es sehr locker zu, wir sind per Du, vor allem aber lassen wir einander nie im Regen stehen. Das sch&auml;tzen neue Kollegen ganz besonders. Wir arbeiten in hellen Gro&szlig;raumb&uuml;ros in einem architektonischen Schmuckst&uuml;ck mit Grillfest-erprobter Dachterrasse.<br /> <br /> <strong>Unterst&uuml;tzung des IT-Teams</strong><br /> Die Zumtobel Group macht sich fit f&uuml;r die Zukunft und hat eine umfassende Digitalisierungsstrategie ins Leben gerufen. Wir modernisieren unsere Prozesse und IT-Systeme von Grund auf. Wir suchen f&uuml;r unser internationales agiles Projektteam Unterst&uuml;tzung.</p> <ul> <li>In dieser abwechslungsreichen Funktion installieren und konfigurieren Sie Hard- und Software an unseren Standorten in Dornbirn, als Teil eines globalen Teams aber auch remote f&uuml;r die Kollegen in Niederlassungen weltweit.</li> <li>Sie k&uuml;mmern sich um Problem-behandlung, Fehlerbehebung und Fehleranalyse in Hard- und Software.</li> <li>Zudem sind Sie f&uuml;r die Reparatur und Instandhaltung diverser Hardware (PC, Laptop, Scanner, Printer) zust&auml;ndig und tauschen diese Hardware in manchen F&auml;llen auch aus.</li> <li>Sie unterst&uuml;tzen die Netzwerk- und Server-Teams bei Aufgaben vor Ort.</li> <li>Sie unterst&uuml;tzen auch das Management Team und die Executives bei allen Fragen und Problemen rund um den Computer.</li> <li>Sie haben die M&ouml;glichkeit bei gelegentlichen Dienstreisen auch unsere anderen europ&auml;ischen Werke und Standorte kennen zu lernen.</li> </ul> <p><strong>Ihr Profil</strong></p> <p><strong>Die digitale Zukunft mitgestalten</strong></p> <ul> <li>Sie sind eine kommunikative, aufgeschlossene Pers&ouml;nlichkeit mit professionellem Auftreten.</li> <li>Sie arbeiten gerne in Teams und k&ouml;nnen auch bei wechselnden Priorit&auml;ten Ihr freundliches Auftreten und Ihre Belastbarkeit unter Beweis stellen.</li> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik (HTL, Lehre, oder entsprechende Berufserfahrung).</li> <li>Sie verf&uuml;gen Sie &uuml;ber sehr gute Deutschkenntnisse und haben keine Scheu auf Englisch zu kommunizieren.</li> <li>Wenn Sie au&szlig;erdem von IT fasziniert sind, gerne Probleme l&ouml;sen und sich im Kontakt mit anderen Menschen wohl f&uuml;hlen, sind Sie bei uns genau richtig.</li> </ul> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</strong><br /> <br /> <em><span style="font-size:10pt">Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 32.979,24,-/p.a.. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.<br /> <br /> Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</span></em></p> <p>&nbsp;</p> <p><span style="font-size:10pt"><strong>Bewerbungen an&nbsp;</strong>Sina Seifert,&nbsp;+43 664 80892 3494</span></p> 2021-10-04 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 21 Tagen veröffentlicht
Zumtobel Group AG

HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (50%)

<p>Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein f&uuml;hrender Anbieter von innovativen Lichtl&ouml;sungen, Lichtkomponenten und den dazugeh&ouml;rigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.</p> <p><strong>Ihr Job</strong></p> <ul> <li>Sie &uuml;bernehmen die Verantwortung f&uuml;r die Beratung und Betreuung eines zugeordneten Bereichs in s&auml;mtlichen HR-relevanten Fragestellungen.</li> <li>Sie beraten und coachen die F&uuml;hrungskr&auml;fte im Bereich Personalentwicklung, Talentmanagement und Karriereplanung in Zusammenarbeit mit den relevanten HR-Abteilungen.</li> <li>Sie arbeiten aktiv in verschiedenen Projekten mit.</li> <li>Sie sind verantwortlich f&uuml;r die Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Instrumenten.</li> <li>Sie beraten die F&uuml;hrungskr&auml;fte sowie die Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereiches in arbeitsrechtlichen Themen.</li> <li>Sie &uuml;bernehmen den aktiven finalen Part in Personalentscheidungen bei internen und externen Rekrutierungen sowie in Gehaltsthemen.</li> </ul> <p><strong>Ihr Profil</strong></p> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes HR-relevantes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber Erfahrung im HR Bereich, idealerweise im Produktionsumfeld.</li> <li>Sie sind eine starke Pers&ouml;nlichkeit und &uuml;berzeugen mit hoher Sozialkompetenz.</li> <li>Sie habe ein grundlegendes Verst&auml;ndnis von Businessthemen, Change Management und Organisationsentwicklung.</li> <li>Sie f&uuml;hlen sich wohl in der Beratungs-, Coaching- und Konfliktl&ouml;sungsfunktion.</li> <li>Eine empathische Art, Authentizit&auml;t und die Freude am Umgang mit Menschen sind uns wichtig.</li> <li>Gute Englischkenntnisse, eine humorvolle Art und Leidenschaft f&uuml;r Personalarbeit runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf Englisch!</strong><br /> <br /> <em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 47.573,96-/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</em></p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Bewerbungen an&nbsp;</strong>Sina Seifert, +43 664 80892 3494</p> 2021-10-07 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 18 Tagen veröffentlicht
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Mitarbeiter Konsolidierung (m/w/x)

<p><strong>Worum es geht: Konzernkonsolidierung &ndash; hier laufen die Unternehmenszahlen zusammen</strong><br /> In unserem Headquarter in Dornbirn laufen die Zahlen unserer internationalen Produktions- und Vertriebsgesellschaften zusammen. Als Spezialist f&uuml;r IFRS und Konsolidierung erstellen Sie das Zahlenwerk f&uuml;r die externe Berichterstattung und interne Analyse. Nach der Einarbeitungszeit bearbeiten Sie die gesamte, komplexe finanzielle Bandbreite eines internationalen Konzerns eigenverantwortlich und eigenst&auml;ndig.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Wer sind wir: Zumtobel Group &ndash; ein internationaler Lichtkonzern</strong><br /> Die ZUMTOBEL GROUP ist ein internationaler Lichtkonzern und ein f&uuml;hrender Anbieter von innovativen Lichtl&ouml;sungen, Lichtkomponenten und den dazugeh&ouml;rigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic erwirtschaftete die Unternehmensgruppe einen Jahresumsatz von rund 1,13 Mrd. Euro mit &uuml;ber 6.000 Mitarbeitern und Vertriebspartnern in mehr als 90 L&auml;ndern.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Unsere Konsolidierungsabteilung: Ein kleines Team mit gro&szlig;er Wirkung!</strong><br /> Direkt im &bdquo;Herzen&ldquo; der Zumtobel Group - an unserm Hauptsitz in Dornbirn - ist unsere Konsolidierungsabteilung angesiedelt, inmitten der Tax-, Treasury- und Legal-Abteilung. Zwei Kollegen, Sie und Ihr Vorgesetzter repr&auml;sentieren unser Konsolidierungs-Team. Wir pflegen einen sehr kollegialen, wertsch&auml;tzenden Umgang miteinander, sind per Du, vor allem aber arbeiten wir zusammen als Team. Wir bieten eine moderne, hoch integrierte Systemlandschaft (SAP), die Ihnen die notwendigen Werkzeuge f&uuml;r effizientes Arbeiten zur Verf&uuml;gung stellt.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Ihre Aufgabe: Finanzen des Konzerns verbuchen, bilanzieren und konsolidieren </strong></p> <ul> <li>Sie konsolidieren die Konzerngesellschaften nach IFRS in SAP SEM BCS monatlich, im Quartal und j&auml;hrlich.</li> <li>Sie bereiten die Planungskonsolidierung (FCT, BUD) vor und f&uuml;hren diese durch.</li> <li>Als zentraler Ansprechpartner f&uuml;r IFRS- und Konsolidierungsfragen l&ouml;sen Sie Fragen &ndash; intern wie auch extern von Wirtschaftspr&uuml;fern &ndash; direkt, professionell und diplomatisch.</li> <li>Sie analysieren Ver&auml;nderungen in der Bilanz sowie im Cashflow, erstellen Auswertungen &uuml;ber die Auswirkung auf den Konzernabschluss.</li> <li>Die Mitwirkung in Projekten (IFRS-Projekte, SAP-Implementierungen, Prozessoptimierungen, NFI-Berichterstattung, Audits) runden Ihr Aufgabenprofil ab.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Ihr Profil:</strong></p> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung (zB Bilanzbuchhalter).</li> <li>Sie haben bereits mehrj&auml;hrige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen nach IFRS oder in der Wirtschaftspr&uuml;fung, idealerweise mit SAP SEM BCS gesammelt.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert, &uuml;berzeugen durch Ihre analytischen Kompetenzen und bewahren in Stresssituationen den &Uuml;berblick und einen klaren Kopf.</li> <li>Sie arbeiten im Team genauso gerne wie eigenverantwortlich und eigenst&auml;ndig.</li> <li>Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift und haben Freude an der t&auml;glichen Kommunikation mit unseren internationalen Kollegen.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Unser Angebot: Experten Topliga mit maximaler Lebensqualit&auml;t verbinden</strong></p> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office: Damit Ihre Familie und Ihre Hobbys nicht zu kurz kommen, entscheiden Sie bei uns selbst, an welchem Tag Sie zuhause arbeiten.</li> <li>Mit den Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic in 90 L&auml;ndern, Produktionswerke in aller Welt, knapp 6.000 Menschen, eine Branche im Wandel: Da warten auf Sie hochspannende, komplexe Tax-Aufgaben in allen L&auml;ndern.</li> <li>Eine Gegend, in der Kinder sicher aufwachsen, die n&auml;chste Skipiste, MTB Strecke und der Badestrand am Bodensee nur 20 Minuten entfernt sind: Da wartet viel Lebensqualit&auml;t auf Sie und Ihre Familie.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 47.574,-/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.&nbsp;</em></p> 2021-10-07 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 18 Tagen veröffentlicht
Zumtobel Group AG

Recruiter / Talent Manager (m/w/d)

<p>Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein f&uuml;hrender Anbieter von innovativen Lichtl&ouml;sungen, Lichtkomponenten und den dazugeh&ouml;rigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.</p> <p><strong>Ihr Job</strong></p> <p><strong>In dieser spannenden Rolle identifizieren und begeistern Sie die richtigen Menschen f&uuml;r unser Unternehmen und den passenden Job.</strong></p> <ul> <li>Sie k&uuml;mmern sich um das end-to-end Recruitment Ihrer Vakanzen und etablieren dabei passende Recruiting- und Sourcing-Strategien.</li> <li>Sie beraten die F&uuml;hrungskr&auml;fte auf Augenh&ouml;he und agieren als Experte, wenn es um die Besetzung herausfordernder Stellen geht.</li> <li>Sie gehen mit Begeisterung neue Wege um verwenden Active Sourcing als wichtigen Bestandteil Ihrer gezielten Kandidatensuche.</li> <li>Wir stellen den Bewerber in den Fokus: Sie sorgen f&uuml;r eine attraktive Candidate Journey im gesamten Bewerbungsprozess des Kandidaten.</li> <li>Sie sind ge&uuml;bt darin die eingegangen Bewerbungen zu screenen, Interviews zu f&uuml;hren und die Hiring Manager in der Entscheidungsfindung zu unterst&uuml;tzen.</li> <li>Als Netzwerker und Kommunikator f&auml;llt es Ihnen leicht einen passenden Talentpool aufzubauen und die richtigen Menschen f&uuml;r unser Unternehmen zu gewinnen. Die Teilnahme an Hochschul- und Recruitingevents macht Ihnen Spa&szlig;.</li> </ul> <p><strong>Ihr Profil</strong></p> <p><strong>Sie haben das richtige Gesp&uuml;r, genau die Kandidaten zu finden, die langfristig erfolgreich bei uns arbeiten werden.</strong></p> <ul> <li>Sie haben bereits einschl&auml;gige, mehrj&auml;hrige Erfahrung im Recruiting (idealerweise Inhouse) auf allen Levels &ndash; vom Junior bis zum Senior.</li> <li>Sie habe eine ausgepr&auml;gte Social Media Affinit&auml;t und nutzen diese Plattformen aktiv, um Ihre Vakanzen zu bewerben und Kandidaten f&uuml;r uns zu begeistern.</li> <li>Sie sind ein Organisationstalent, welches stets den &Uuml;berblick &uuml;ber alle Vakanzen und BewerberInnen beh&auml;lt.</li> <li>Sie beschreiben sich selbst als kommunikationsstark, pragmatisch und energiegeladen.</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- wie Englischkenntnisse sind Voraussetzung, denn die Talente die wir suchen sind national und international zu finden.</li> <li>Sie passen in unser Team, wenn Sie neugierig sind und den Menschen hinter jeder Bewerbung kennenlernen wollen.</li> </ul> <p><strong>Unsere Vorteile:</strong></p> <ul> <li>Ein professionelles, internationales Umfeld mit schnellen Entscheidungswegen</li> <li>Home-Office M&ouml;glichkeiten</li> <li>Ein motiviertes kleines Team, das Sie in Ihrer fachlichen und pers&ouml;nlichen Entwicklung unterst&uuml;tzt</li> <li>Hohes Vertrauen in Ihre Kompetenzen und ein famili&auml;rer Umgang untereinander&nbsp;</li> </ul> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</strong><br /> <br /> <em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 41.365,94,-/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.<br /> <br /> Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</em></p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Bewerbungen an&nbsp;</strong>Anja Maria Laengle, +43 664 80892 3353</p> 2021-10-07 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 18 Tagen veröffentlicht
Zumtobel Group AG

Compliance Spezialist / Datenschutz Manager (m/w/x) 80% Teilzeit – 100% Vollzeit

<p><strong>Ihr Job<br /> Sie sind aktiv an der Weiterentwicklung unserer Compliance Organisation beteiligt. Als zentrale Ansprechperson f&uuml;r alle Datenschutz-Themen sorgen Sie daf&uuml;r, dass allgemein geltende Rechtsvorschriften (GDPR) vermittelt werden.</strong></p> <ul> <li>Hierzu aktualisieren und vervollst&auml;ndigen Sie entsprechende Datenschutzkonzepte und -richtlinien.</li> <li>Sie recherchieren Neuerungen in der Gesetzgebung, kommunizieren entsprechend intern an unsere Mitarbeiter.</li> <li>Als zentrale Ansprechperson beraten Sie Mitarbeiter, Fachbereiche und das Management und bearbeiten Anfragen zu Datenschutzthemen.</li> <li>Sie schulen und sensibilisieren proaktiv unseren Mitarbeitern bez&uuml;glich Datenschutz, wof&uuml;r Sie ansprechende Schulungskonzepte erstellen und umsetzen.</li> </ul> <p><strong>Ihr Profil<br /> Sie sind eine aufgeschlossene, charismatische Pers&ouml;nlichkeit und haben Freude daran, Datenschutz und Compliance Themen unseren Mitarbeitern zu vermitteln.</strong></p> <ul> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber eine erfolgreich abgelegtes Studium (FH, UNI) oder eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Sie bringen +4 Jahre einschl&auml;gige Berufserfahrung (Beratung) in den Bereichen Datenschutz (Compliance) oder Audit mit, idealerweise in einem internationalen Konzernumfeld.</li> <li>Durch Ihr gezieltes, analytisches, strukturiertes Methodenwissen rund um Projekt- und Prozessmanagement und IT-Systeme kommen Sie effektiv und effizient ans Ziel.</li> <li>Sie haben Freude daran, sich in ein digitalisiertes Arbeitsumfeld einzuarbeiten und k&ouml;nnen bereits eigene Erfahrungen einbringen.</li> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> <li>Pers&ouml;nlich &uuml;berzeugen Sie durch Ihr empathisches Auftreten, Ihre stark ansprechende Kommunikation, Ihre Zuverl&auml;ssigkeit und Ihre entschlossene &Uuml;berzeugungskraft.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 43.020,-/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.</em></p> 2021-10-19 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 6 Tagen veröffentlicht
Zumtobel Group AG

Global Application Engineer / Electronic / Electrical Engineering (m/f/x)

<p><strong>Your Job<br /> In this international role you will be part of the Technical Sales Team in Dornbirn, providing technical support for our global sales team as well as for our customers.</strong></p> <ul> <li>You support, advice and assist our sales colleagues around the world in all technical questions related to the products (components) assigned to you. Furthermore, you develop technical product documentations (data sheets, operation manuals) and provide input for new products and product specifications.</li> <li>You collaborate closely with the departments Research &amp; Development, Product Management and Sales in product development projects.</li> <li>You develop help sheets and knowledge base articles for end users.</li> <li>You conduct product trainings to our Sales Managers and give product presentations to B2B customers when needed</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Your Profile<br /> You are a customer oriented technician with the ability to work independent and on your own initiative with a strong solution oriented thinking.</strong></p> <ul> <li>Your basis is a technical education in Electrical Engineering, Electronics or equivalent , e.g. HTL.</li> <li>You have already worked at least two to three years in an electronic area, ideally in a service driven organization (R&amp;D, Sales Support, &hellip;).</li> <li>You have good language skills in German and English, both verbal and written.</li> <li>You are self-confident with very good active listening skills and you are able to recognize customer needs.</li> <li>You enjoy sharing your know-how, any experience in conducting trainings and presentations would be a great asset.</li> <li>In the end, you are willing to travel.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Does this sound like an interesting task for you? Then we look forward to receiving your application!</strong></p> <p><br /> <em><em>Legally binding notice:<br /> <em>Based on the minimum salary stipulated in the collective agreement of &euro; 41.365,94 p.a. (for a 38,50-hour working week), the actual salary for this position is based on professional qualifications and experience.<br /> <br /> <em>At the Zumtobel Group, we not only understand the power of the visible, but also the invisible. Like light itself, diversity cannot be grasped but it can be perceived. We appreciate the uniqueness of each individual and recognise it as a driver of innovation. Qualified applicants will receive consideration without regard to e.g.: race, colour, sex, religion, age, sexual orientation, gender identity/expression, or disability.</em></em></em></em></p> 2021-09-21 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 34 Tagen veröffentlicht
Zumtobel Group AG

Controller (m/w/x)

<p><strong>Ihre Aufgabe<br /> Direkt in unserem Headquarter controllen Sie eigenverantwortlich und vollumf&auml;nglich unsere zentralen Abteilungen - Produktmanagement, Marketing und Global Sales f&uuml;r die Business Divisions Thorn und Zumtobel.</strong></p> <ul> <li>Sie steuern aktiv die kaufm&auml;nnische Prozesse und &uuml;berwachen die wirtschaftliche Entwicklung Ihrer Bereiche (Target Setting, Forecast, Budgetplanung, Monitoring und Reporting, etc.)</li> <li>Sie f&uuml;hren Abweichungsanalysen &amp; Reviews durch, erstellen Monatsberichte und Produktauswertungen sowie Margenanalysen. Dadurch zeigen Sie Potenziale und Risiken auf und helfen dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen.</li> <li>Sie agieren als Sparring- und Finance Business Partner f&uuml;r Ihre Bereiche und arbeiten eng mit diesen zusammen &ndash; dementsprechend f&uuml;hren Sie Projektkalkulationen durch und unterst&uuml;tzen bei der Erstellung von Businesspl&auml;nen und Business Cases.</li> <li>Sie wirken bei konzern&uuml;bergreifenden Projekten mit, wie zum Beispiel die Weiterentwicklung unserer Reporting- oder Planungstools.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Ihr Profil<br /> Sie vereinen Controller-Know-How und -Leidenschaft verbunden mit einer authentischen, gewinnenden Pers&ouml;nlichkeit. </strong></p> <ul> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber mindestens drei Jahre einschl&auml;gige Berufserfahrung in einem internationalen, produzierenden Unternehmen.</li> <li>Ihre Basis bildet ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder mehrj&auml;hrige Berufserfahrung in Verbindung mit Weiterbildungen im Bereich Controlling.</li> <li>Sie verf&uuml;gen &uuml;ber IFRS und UGB Kenntnisse und sind fit in Englisch - schriftlich wie m&uuml;ndlich. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.</li> <li>Sie sind versiert im Umgang mit den g&auml;ngigen MS Office Programmen, &uuml;ber SAP Kenntnisse freuen wir uns.</li> <li>Sie k&ouml;nnen sich durchsetzen, sind offen, eigeninitiativ und selbst&auml;ndig und hinterfragen gerne Dinge. Ihre Vorschl&auml;ge und Ideen bringen Sie proaktiv ein.</li> <li>Sie &uuml;berzeugen sowohl durch Ihre ausgepr&auml;gten analytischen F&auml;higkeiten als auch durch Ihre ausgezeichnete Kommunikationsf&auml;higkeit.</li> <li>Sie arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld und sehen Dienstreisen im Ausma&szlig; von 20-30% als willkommene Abwechslung.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Unser Angebot: Experten Topliga mit maximaler Lebensqualit&auml;t verbinden</strong></p> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Home-Office: Damit Ihre Familie und Ihre Hobbys nicht zu kurz kommen, entscheiden Sie bei uns selbst, an welchem Tag Sie zuhause arbeiten.</li> <li>Mit den Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic in 90 L&auml;ndern, Produktionswerke in aller Welt, knapp 6.000 Menschen, eine Branche im Wandel: Da warten auf Sie hochspannende, komplexe Tax-Aufgaben in allen L&auml;ndern.</li> <li>Eine Gegend, in der Kinder sicher aufwachsen, die n&auml;chste Skipiste, MTB Strecke und der Badestrand am Bodensee nur 20 Minuten entfernt sind: Da wartet viel Lebensqualit&auml;t auf Sie und Ihre Familie.</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Das klingt f&uuml;r Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p> <p><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von &euro; 49.477,-/p.a. orientiert sich das tats&auml;chliche Gehalt f&uuml;r diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.</em><br /> <br /> <em>Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversit&auml;t nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir sch&auml;tzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabh&auml;ngig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentit&auml;t/-ausdruck oder Behinderung ber&uuml;cksichtigt.&nbsp;</em></p> 2021-09-28 6850 Dornbirn, Österreich, ... | 6850 Dornbirn Österreich Dieses Jobangebot wurde vor 27 Tagen veröffentlicht

Ansprechpartner

Frau Sina Seifert
Junior Talent Acquistion Specialist
Schweizerstraße 30
6850 Dornbirn
Telefon: +43 664 80892 3494

Informationen zum Arbeitgeber

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Das über Jahrzehnte gewachsene Know-how über die Wirkung von Licht auf den Menschen bildet die Basis für die Entwicklung von Innovationen und neuen Geschäftsfeldern.

Im Leuchtengeschäft zählt das Unternehmen mit den Marken Thorn und Zumtobel zu den europäischen Marktführern. Mit der Komponentenmarke Tridonic nimmt der Konzern in der Herstellung von Hard- und Software für Beleuchtungssysteme (LED-Lichtquellen, LED-Driver, Sensoren und Lichtmanagement) eine weltweit führende Rolle ein. Das Service-Angebot der Zumtobel Group ist eines der umfassendsten in der gesamten Lichtbranche: Dienstleistungen wie die Beratung zu intelligenten Lichtsteuerungen und Notlichtanlagen, Licht-Contracting, Design-Services, Projektmanagement für schlüsselfertige Lichtlösungen sowie neue, datenbasierte Dienstleistungen mit Fokus auf der Vernetzung von Gebäuden und Städten mittels der Licht-Infrastruktur.

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Arbeitgeberscore

4.5 von 5

100% Empfehlungen

8 Bewertungen
5 Sterne
62.5%
4 Sterne
34.3%
3 Sterne
3.1%
2 Sterne
0%
1 Stern
0%
Arbeitsklima
4.7
Work-Life Balance
4.7
Entwicklungschancen
4.5
Gehalt und Benefits
4.3
Bewertungen
Tridonic as perfect environment for personal and professional development!
22.10.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Gegebener Freiraum und die persönliche Meinung zählt.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Mehr Aktivitäten um Tridonic und seine Produkte und Lösungen publik zu machen.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Familiäre Atmosphäre in Spitzen Team (35 Personen)
16.10.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Dem Chef ist das Privatleben und die Familie jedes einzelnen Mitarbeiter sehr wichtig, dadurch wurde es einem ermöglicht, das Privatleben und die Arbeit gut zu vereinen. Möchte das nicht missen!!
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Die interne Kommunikation könnte ab und an mal etwas offener und eher vonstatten gehen. Ich meine hier die Mitteilungen welche von ganz oben kommen und teilweise sehr interessant sein können. Aus den Medien Dinge zu eher zu erfahren ist nicht das gelbe vom Ei...
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?  

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Working for Zumtobel is very satisfactory
08.10.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Good work life balance. Very good working atmosphere.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Salary could have been better. Continue with the good work.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?  

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Flexible Zeiten und gutes Arbeitsklima
14.09.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Arbeiten im Team funktionieren besonders gut. Wenn jeder mit jedem gut auskommt meistert man alle tätigkeiten.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Verbesserungswünsche keine, da man eh über alles reden kann.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Eher zufrieden
Familiäres Arbeitsklima mit Zukunftsperspektive
08.09.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Das Arbeitsklima ist äußerst familiär und jede/r ist füreinander da und man unterstützt sich gegenseitig, wo es nur geht. Spontanität im Bezug auf persönliche Anliegen (Homeoffice, Urlaub, Zeitausgleich, Gleitzeit-Arbeitszeit) trägt zur Work-Life Balance bei. Außerdem wird niemandem Steine in den Weg gelegt was Weiter-/Ausbildungen betrifft. Die hausinterne Cafeteria darf natürlich nicht fehlen und unerwähnt bleiben, denn hier kann zu einem sehr guten Preis-Leistungsverhältnis zu Mittag gegessen werden.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Die Führungsebene in technischen Bereichen ist teilweise noch eine reine Männerdomäne, obwohl sehr viele qualifizierte und erfahrene Mitarbeiterinnen im Unternehmen tätig sind.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?  

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Arbeitgeberscore
8 Bewertungen
Firmen-Benefits