Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G.
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Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G.

  • Bahnhofstr. 35
    6900 Bregenz
    Österreich
  • Telefon: +43 5574 / 412-0
  • Mitarbeiter: 200

Firmen Benefits
medical-care.svg Betriebsarzt
public-transport.svg Verkehrs-
anbindung
coaching-education.svg Weiterbildung
healthcare.svg Gesundheits-
vorsorge
transport-allowance.svg Verkehrsmittel-
zuschuss
corporate-events.svg Firmenevents
leisure-offers.svg Freizeitangebote
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employee-discounts.svg Mitarbeiter-
Rabatte
additional-insurance.svg Zusatz-
versicherung
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2 offene Jobs bei Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G.

Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G.

JURIST als Schadenreferent für die Rechtsschutzversicherung (m/w/d), 80 – 100%

<p><strong>JURIST als Schadenreferent f&uuml;r die Rechtsschutzversicherung (m/w/d), 80 &ndash; 100%</strong></p> <p><strong>Das bringen Sie mit:</strong></p> <ul> <li>Abgeschlossene juristische Ausbildung</li> <li>Berufsein- oder Berufswiedereinsteiger sind herzlich willkommen</li> <li>idealerweise 1-3 Jahre Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei</li> <li>Kommunikative F&auml;higkeiten und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Gewissenhaftes, selbst&auml;ndiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> </ul> <p><strong>Ihre Herausforderungen:</strong></p> <ul> <li>Bearbeitung von Versicherungsf&auml;llen aus der Sparte Rechtsschutz <ul> <li>Ermittlung des relevanten Sachverhalts</li> <li>Kontakt zu Kunden, Vermittlern, Rechtsanw&auml;lten, Beh&ouml;rden und Sachverst&auml;ndigen</li> <li>Vertragspr&uuml;fung</li> <li>Ermittlung der Versicherungsleistung &nbsp;</li> </ul> </li> <li>Rechtliche Pr&uuml;fung und Gestaltung von Versicherungsbedingungen</li> <li>Gestaltung und Weiterentwicklung von Versicherungsprodukten&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li> </ul> <p><strong>Ihre Perspektive:</strong></p> <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete</li> <li>Fachlich fundierte Einschulung und laufende Weiterbildungsm&ouml;glichkeiten</li> <li>Berufliche Aufstiegsm&ouml;glichkeiten</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit &ouml;ffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Umfangreiche Sozialleistungen</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Bei Fragen informiert Sie gerne:</strong></p> <p>Prok. Mag. Christian Schertler, Leiter Schaden</p> <p>T +43 5574/412-1563</p> <p>&nbsp;</p> <p><em>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das tats&auml;chliche Gehalt liegt &uuml;ber dem Versicherungs-KV und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung, sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.</em></p> 2024-02-20 Bezirk Bregenz (Bregenz, Österreich) Bezirk Bregenz (Bregenz, Österreich) vor 25 Tagen
Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G.

Beratungstätigkeit mit Perspektive (m/w) im Bezirk Bludenz

<p>Die Vorarlberger Landes-Versicherung V.a.G. bietet im Rahmen einer Pensionsnachfolge eine neue Herausforderung, die mit Sicherheit Freude macht:</p> <p><strong>Beratungst&auml;tigkeit im Au&szlig;endienst (m/w/d)</strong><br /> Einsatzgebiet: Bezirk Bludenz</p> <p><strong>Wir bieten Ihnen: </strong></p> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Beratungst&auml;tigkeit im Au&szlig;endienst</li> <li>Ein provisionsunabh&auml;ngiges <strong>VLV-Garantie<em>PLUS</em></strong>-Einkommen</li> <li>Gelebte Regionalit&auml;t in einem sicheren und vertrauensvollen Umfeld</li> <li>Die &Uuml;bernahme von Bestandskunden</li> </ul> <p><strong>Ihre F&auml;higkeiten: </strong></p> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, f&uuml;r Quer- oder Berufseinsteiger ideal</li> <li>Kontaktfreudigkeit&nbsp;und Einf&uuml;hlungsverm&ouml;gen</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Engagement</li> </ul> <p><strong>Sie suchen nach einem Beruf mit Zukunft? </strong></p> <p>Bei Interesse &uuml;bermitteln Sie uns bitte Ihre&nbsp;aussagekr&auml;ftigen und vollst&auml;ndigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, (Dienst-)Zeugnisse, Foto) online &uuml;ber den Button <strong>Direktbewerbung</strong>.</p> <p>&nbsp;</p> <p>Bei&nbsp;Fragen informiert Sie gerne:</p> <p>Wilfried Nocker MA BBA<br /> <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a></p> <p>+43 664 60413-1942</p> <p>&nbsp;</p> <p>Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Das Jahresbruttogehalt f&uuml;r diese Position bel&auml;uft sich auf mindestens EUR 36.251,00 mit Bereitschaft auf &Uuml;berzahlung und ist deutlich &uuml;ber dem KV-Mindestentgelt dotiert.</p> 2024-01-09 Bezirk Bludenz, Montafon (Bludenz, Österreich) Bezirk Bludenz, Montafon (Bludenz, Österreich) vor 7 Tagen

Ansprechpartner

Herr Klaus Himmelreich
Vorstand
Bahnhofstr. 35
6900 Bregenz
Telefon: +43 5574 / 412-0

Informationen zum Arbeitgeber

VLV – Die einzige Versicherung mit Sitz in Vorarlberg

Alle Entscheidungen werden im Land getroffen. Für unsere Kunden bedeutet dies eine schnelle Schadenerledigung, kein langes Hin und Her.

VLV – Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit (VaG)

Bei uns sind Sie nicht einfach Versicherungsnehmer, sondern Sie werden gemäß unserer Satzung Mitglied. Der Vorteil: Die Mitgliedervertreter bestimmen in der Hauptversammlung mit, welchen Weg unser Unternehmen geht. Das Prinzip ist einfach: Bei uns als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit entscheiden keine Aktionäre, sondern die Mitglieder über die gewählten Mitgliedervertreter. Neben dem Aufsichtsrat ist das unsere höchste Kontrollinstanz.

VLV – Versicherungspartner in allen Versicherungsfragen

Ursprünglich vor allem in der Feuer- und Haushaltversicherung tätig, ist die VLV heute ein moderner Universalversicherer.

VLV – Schnelle und unkomplizierte Schadensabwicklung

Über 100 Innendienst-Mitarbeiter sind für die VLV-Kunden da. Somit ist eine kompetente Abwicklung im Schadensfall möglich. Dafür hat die VLV bereits mehrere Jahre in Folge ein Gütesiegel für exzellente Kundenorientierung erhalten.

VLV – Nah beim Kunden

Die VLV ist mit Kunden- sowie mit Generalagenturbüros im ganzen Land vertreten. Zudem sind Außendienstmitarbeiter in allen Orten Vorarlbergs im Einsatz.

VLV – von der Region für die Region

Bei der VLV achtet man darauf, dass die Wertschöpfung fast zur Gänze im Land bleibt. Gut 30 Millionen Euro an Schadensleistungen stehen jährlich an. Davon profitieren vor allem Klein- und Mittelbetriebe aus dem Ländle, wodurch auch zahlreiche Arbeitsplätze gesichert werden können.

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Arbeitgeberscore

4.7 von 5

100% Empfehlungen

4 Bewertungen
5 Sterne
81.2%
4 Sterne
12.5%
3 Sterne
6.2%
2 Sterne
0%
1 Stern
0%
Arbeitsklima
5
Work-Life Balance
4.7
Entwicklungschancen
4.5
Gehalt und Benefits
4.7
Bewertungen
Guter Arbeitgeber dem das Mitarbeiterwohl im Vordergrund steht.
23.09.2022 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Das gutes Arbeitsklima sowie die stabilität bzw. Sicherheit des Arbeitsplatzes sind besonders hervorzuheben.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Eine weniger starre Arbeitszeitregelung wäre besser. Dies wird aber sicher mit den 2024 fertig gestellten neuen Räumlichkeiten möglich gemacht.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?  

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Super Arbeitsklima, regional, bodenständig, ...
09.06.2022 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Sehr zukunftsorientiert, beim Projekt “2030“ kann sich jeder Mitarbeiter einbringen und alle Wünsche und Anregungen mitteilen. Homeoffice möglich. Viele Betriebsveranstalltungen.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Dass der Betriebsausflug, zum 100 jährigen Jubiläum, nachgeholt wird. (danke Corona)
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
TOP ARBEITGEBER FÜR DIE ZUKUNFT!
14.12.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN

Einfach alles! Tolles Arbeitsklima und täglich neue Herausforderungen
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Ich persönlich würde keine Verbesserungen vornehmen wollen. Bin sehr zufrieden mit dem Unternehmen.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Es ist wie bei einem Familienbetrieb.
08.09.2021 - Mitarbeiter (Führungsebene)
STÄRKEN

Man fühlt sich wie in einem familiengeführten Betrieb.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Verbessert könnte das Erscheinungsbild in der Öffentlichkeit durch mehr Kultur werden.
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?  
Sehr zufrieden
Arbeitgeberscore
4 Bewertungen
2
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