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Technischer Einkäufer (m/w/x)

Bezirk Dornbirn | Anzeigen-ID: 2373808
ZumtobelGroup
Zumtobel

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.

Ihr Job:

Innerhalb Ihrer zu betreuenden Warengruppe sind Sie die erste Anlaufstelle für alle technischen Fragen und bei unseren Produktentwicklungen und Innovationen von Beginn an hautnah mit dabei.

  • Sie sind der Techniker (m/w/x) im Einkauf und bilden die aktive Schnittstelle zwischen unserer Entwicklungsabteilung und den externen Lieferanten.
  • Sie liefern Ihren Kollegen den technischen und einkaufsseitigen Input und lassen den aktuellen Markt nicht aus den Augen. Wenn notwendig führen Sie auch Mitbewerberanalysen durch.
  • Zusammen mit den strategischen Einkäufern schaffen Sie eine gruppenweite Beschaffungsmarkttransparenz und definieren so klare Einkaufsstrategien. So stellen Sie die optimalen Kosten für Materialien langfristig sicher.
  • Bei Verhandlungen und Lieferantenfreigaben sind Sie von technischer Seite vorerst in einer beratenden Rolle tätig. Wir unterstützen Sie jedoch mit einer Audit-Ausbildung, damit Sie diese Aufgaben sukzessive selbst übernehmen können.
  • Weitere wichtige Schnittstellen befinden sich in allen qualitätsrelevanten Bereichen der Gruppe, denn Sie prüfen und qualifizieren die kostenoptimierten Bauteile und schaltungstechnischen Lösungen vorab hinsichtlich aller Qualitätsanforderungen.
  • Sie bringen sich aktiv in unsere aktuellen, globalen Einkaufsprojekte mit ein.

Ihr Profil

Sie sind ein Tüftler (m/w/x) mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, einer Leidenschaft für Produktentwicklungen und Innovationen und Interesse am Einkauf.

  • Als Basis bringen Sie eine abgeschlossene technische Ausbildung mit und können bereits auf ein paar Jahre Berufserfahrung zurück blicken, idealerweise im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik.
  • Wir unterstützen Sie aber auch gerne als Quereinsteiger - egal ob Sie aus einem komplett anderen Umfeld kommen (z.B. Installation, Mechanik, …) oder als Entwickler (m/w/x) auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind. Wir helfen Ihnen dabei, die nötigen Kenntnisse für diese Position zu erlernen.
  • MS Office (Excel, Word, …) haben Sie in ständigem Gebrauch und es freut uns, wenn Sie bereits mit SAP gearbeitet haben. Falls nicht, unterstützen Sie natürlich gerne Ihre Kolleginnen und Kollegen.
  • Wir sind in einem internationalen Umfeld tätig, dafür benötigen Sie zumindest Grundkenntnisse in Englisch und den Willen, diese Kenntnisse weiter auszubauen und die Sprache im beruflichen Alltag anzuwenden.
  • Bei uns kann es mitunter auch hektisch zugehen. Dafür bringen Sie die nötige Belastbarkeit mit und behalten auch in stressigen Zeiten die Nerven. Zudem sind Sie in der Lage, Ihre Aufgaben zu priorisieren und selbständig zu arbeiten.
  • Zu guter Letzt passen Sie in unser Team, wenn Sie wie wir den Dingen gerne auf den Grund gehen sowie eine gesunde Portion Hausverstand und Humor mitbringen.

Das Gesetz verpflichtet uns, hier ein Gehalt zu nennen: Laut Kollektivvertrag sind das bei 38,5 Wochenstunden mindestens € 39.916,10 p.a.. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen: Es ist mehr. Wie viel, hängt davon ab, wie gut Sie sind.

Bewerbungen an

Birgit Monitzer

+43 664 80892 3602


Gut für Ihre Karriereplanung
Gemeinsam entdecken wir neue Arbeitsfelder. Unser Mentoring Programm unterstützt Sie bei der Entfaltung Ihres Potenzials.

Internationale Perspektive
Werden Sie Teil eines Netzwerks aus Kreativität und Hightech; Verwirklichen Sie Ihr Potenzial in einem Ecosystem aus multinationalen und interkulturellen Teams.

Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticaloptionen ermöglichen Ihnen Harmonie zwischen Work und Life zu schaffen.

Offene und respektvolle Kultur
Arbeiten bei der Zumtobel Group bedeutet, Teil einer offenen Unternehmenskultur zu sein, basierend auf den Werten des Gründers Dr. Walter Zumtobel.


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