Senior Projektleiter für Neuproduktentwicklung (m/w/x)

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Bezirk Dornbirn | Anzeigen-ID: 2362526

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.

Ihr Job

Im Bereich Neuproduktentwicklung der Zumtobel Lighting GmbH planen, steuern und führen Sie komplexe und innovative Entwicklungsprojekte für Büro- und Industrieleuchten. Diese Projekte sind für das Unternehmen strategisch relevant.
Sie führen ein motiviertes, interdisziplinäres Entwicklungsteam fachlich. Dieses besteht aus Produktmanagement, Vertretern aus dem Werk, R&D, Einkauf, Supply Chain und der Qualitätsabteilung.
Sie definieren die Projektinhalte und sind verantwortlich für Kosten, Budget sowie die Terminplanung.
Sie vertreten das Projektteam bei Meetings, beispielsweise beim Steuerungskomitee.
Sie überwachen den Projektstatus und sorgen für zeitnahe Kommunikation zum Auftraggeber.
Sie sind Ansprechpartner in allen technischen Themen für interne und auch externe Schnittstellen.
Sie gestalten und optimieren die Entwicklungsprozesse und erstellen die dazugehörigen Projektpläne.

Ihr Profil

Sie haben eine technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder einem ähnlichem Schwerpunkt.
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus der Entwicklung bzw. Konstruktion mit, idealerweise aus der Leuchtenindustrie.
Sie haben bereits komplexe Projekte im Bereich Neuproduktentwicklung geleitet. Die erforderlichen Projektmanagement-Kenntnisse bringen Sie selbstverständlich mit.
Sie sind eine proaktive und flexible Persönlichkeit, die gerne mitanpackt.
Weil Teamgeist bei Ihnen Priorität hat, führen Sie ihr Projektteam aktiv und verstehen es ebendieses zu motivieren.
Sie schaffen es kreative Lösungen zu finden und es macht Ihnen Spaß sich stets auf neue Gegebenheiten einzustellen.
Deutsch- und Englischkenntnisse auf sehr gutem Niveau runden Ihr Profil ab

Das Gesetz verpflichtet uns, hier ein Gehalt zu nennen: Laut Kollektivvertrag sind das bei 38,5 Wochenstunden mindestens € 50.355,06/p.a.. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen: Es ist mehr. Wie viel, hängt davon ab, wie gut Sie sind.

Bewerbungen an

Birgit Monitzer

+43 664 80892 3602

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Gemeinsam entdecken wir neue Arbeitsfelder. Unser Mentoring Programm unterstützt Sie bei der Entfaltung Ihres Potenzials.

Internationale Perspektive
Werden Sie Teil eines Netzwerks aus Kreativität und Hightech; Verwirklichen Sie Ihr Potenzial in einem Ecosystem aus multinationalen und interkulturellen Teams.

Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticaloptionen ermöglichen Ihnen Harmonie zwischen Work und Life zu schaffen.

Offene und respektvolle Kultur
Arbeiten bei der Zumtobel Group bedeutet, Teil einer offenen Unternehmenskultur zu sein, basierend auf den Werten des Gründers Dr. Walter Zumtobel.