Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Debitoren / Kreditoren 50 %

Psychiatrie St.Gallen

Schweiz (grenznah) (9500 Wil, Schweiz; 7320 Sargans, Schweiz)

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Wil, Sargans

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Deine Aufgaben

Du übernimmst eigenständig die übrige Debitorenbuchhaltung, inklusive Fakturierung, Verbuchung und Mahnwesen.
Die Datenpflege des Debitorenstamms in Opale liegt in deiner Verantwortung.
Du stimmst Kassa-, Post- und Bankkonten ab, inklusive sachlicher Abgrenzungen, Kassabelegen und Verrechnungen, und wirkst aktiv bei den Periodenabschlüssen mit.
In der Kreditorenbuchhaltung übernimmst du stellvertretend die eigenständige Führung und bist Ansprechperson für interne und externe Anspruchsgruppen sowie den Kreditorenworkflow.
Darüber hinaus unterstützt du den Bereich Finanzen administrativ.
Du bist bereit das Team täglich vormittags zu unterstützen.

Dein Profil

Du verfügst über eine kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung und bringst eine Weiterbildung als Sachbearbeiter/in Rechnungswesen mit.
Du konntest bereits wertvolle Praxiserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sammeln.
Mit deinem analytischen Denkvermögen erkennst du Zusammenhänge schnell und arbeitest lösungsorientiert.
Eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie starke Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktlösungsfähigkeiten zeichnen dich aus.
Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im Gesundheitswesen mit.
Im Team überzeugst du durch deine Offenheit, Verlässlichkeit und deine Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen konstruktiv zu handeln.
Der wertschätzende und offene Umgang mit Mitarbeitenden ist für dich selbstverständlich.

Deine Vorteile

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig! Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die sich an ihren Bedürfnissen orientieren: Beruf und Familie optimal miteinander verbinden, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Altersvorsorge und zahlreiche weitere Leistungen und Vergünstigungen.

Family und Work-Life-Balance

Geschenke zu persönlichen Anlässen

Berufliche Qualifikation

Verpflegung am Arbeitsplatz

Mobilität

Monetäre Leistungen

Mitarbeiterförderung

Team- und Kulturbildung

Wohlbefinden

Gesundheit

Dein Lohn

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach deiner Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir deinen Lohn aufgrund der kantonalen Lohnrichtlinien festlegen. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach deinen Leistungen und findet jeweils im Rahmen der Lohnrunde per 1. Januar unter Berücksichtigung des freigegebenen Budgets statt.