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Operativer Einkäufer (m/w) mit Führungsambitionen

Bezirk Bludenz, Montafon
Dieses Jobangebot ist vor 1465 Tagen ausgelaufen Anzeigen-ID: 2400099
One Passion.Many Opportunities.
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Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Raupenkrane mit einer Traglast von bis zu 300 Tonnen, Hydroseilbagger sowie Ramm- und Bohrgeräte. Neben diesen Produkten bietet das Unternehmen auch zahlreiche Dienstleistungen und Services an, welche die Prozesse auf der Baustelle erleichtern.

Operativer Einkäufer (m/w) mit Führungsambitionen
Job-ID 12012

Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Raupenkrane mit einer Traglast von bis zu 300 Tonnen, Hydroseilbagger sowie Ramm- und Bohrgeräte. Neben diesen Produkten bietet das Unternehmen auch zahlreiche Dienstleistungen und Services an, welche die Prozesse auf der Baustelle erleichtern

 

Aufgaben

 

  • Disposition von Kaufteilen
  • Terminverfolgung und Lieferabstimmung mit Lieferanten
  • Lagerbestandsoptimierung und –reporting
  • Prozessüberwachung/-verbesserung im Bereich der Materialdisposition
  • Mitarbeit in diversen Logistikprojekten
  • Lieferantenentwicklung im Bereich Lieferperformance
  • Optimierung der Eingangs-Logistik und Durchführung von Logistikaudits 
  • Bewertung von Kennzahlen und Einleitung der erforderlichen Maßnahmen
  • Mittelfristig Übernahme einer Führungsrolle (z.B. Teamleitung oder stellvertretende Abteilungsleitung)

 

Qualifikation

 

  • Ausbildung als Büro- oder Industriekaufmann oder alternativ eine höhere kaufmännische Ausbildung in der Fachrichtung Logistik, SupplyChainManagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse mit einem ERP-System oder Dispositions- bzw. SupplyChain-Software

 

Unser Angebot

 

Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer internationalen erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt der Metallindustrie von brutto 36.000,- Euro/Jahr. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

  • Ausbildung als Büro- oder Industriekaufmann oder alternativ eine höhere kaufmännische Ausbildung in der Fachrichtung Logistik, SupplyChainManagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse mit einem ERP-System oder Dispositions- bzw. SupplyChain-Software

 

 
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