Mondelēz International
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Mondelēz International

  • Fohrenburgstraße 1
    6700 Bludenz
    Österreich
  • Telefon: 05552 609-228
  • Mitarbeiter: 600

9 offene Jobs bei Mondelēz International

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Anlagenbediener Verpackung (w/m/d)

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Shop Clerk Bludenz / AT

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Teamleiter Stellvertreter Produktion (w/m/d)

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Anlagen-/ Maschinenführer (w/m/d)

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Techniker Instandhaltung (w/m/d)

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Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

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Continous Improvement Engineer

<p>Durch die Pflege von Systemen und die &Uuml;bernahme von Aufgaben und Aktivit&auml;ten zur Unterst&uuml;tzung unserer Unternehmenskultur der kontinuierlichen Verbesserung und zugeh&ouml;riger Prozesse spielst du eine wichtige Rolle in deiner Abteilung. Du unterst&uuml;tzt die Datensammlung, sorgst f&uuml;r die Genauigkeit von Daten, setzt dich f&uuml;r das Voranbringen kontinuierlicher Verbesserungen ein und betreust die KPI-Scorecards der Abteilung.</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Dein Beitrag</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p>Im Rahmen deiner Aufgaben:&nbsp;</p> <ul> <li>gibst du Schulungen zu Hilfsmitteln und Methoden f&uuml;r kontinuierliche Verbesserung unterst&uuml;tzt du Abteilungen bei der Einhaltung der Vorgaben unseres etablierten Daily-Management-Systems (DMS)</li> <li>hilfst du verschiedenen Teams bei der Datensammlung oder der Datenextraktion im System, um Aktivit&auml;ten f&uuml;r kontinuierliche Verbesserung und das DMS zu unterst&uuml;tzen</li> <li>erleichterst du Fehler-Ursachen-Analysen, mit denen auf identifizierte Verluste und L&uuml;cken in den KPI-Scorecards der Abteilungen regiert werden soll</li> <li>festigst du neue Arbeitsstandards zur Erhaltung von Verbesserungen</li> <li>schulst du Kollegen im sicheren Umgang mit Hilfsmitteln f&uuml;r kontinuierliche Verbesserungen und neuen Arbeitsstandards, die aus Aktivit&auml;ten f&uuml;r kontinuierliche Verbesserungen entstanden</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Was du mitbringst</strong></p> <p>&nbsp;</p> <p>Den Wunsch, unser Unternehmen in die Zukunft zu f&uuml;hren und deine Karriere durch Erfahrung und Wissen in folgenden Bereichen voranzubringen:</p> <ul> <li>Erfahrung mit Systemen f&uuml;r kontinuierliche Verbesserung und Hochleistungen</li> <li>Hohe Vermittlungskompetenz und Kommunikationsst&auml;rke in Teamgespr&auml;chen zu Aktivit&auml;ten f&uuml;r kontinuierliche Verbesserung</li> <li>Erfahrung in der Anwendung von Lean- und/oder TPM-Tools in einer Werks- oder Produktionsumgebung</li> <li>F&auml;higkeit, Daten in manuellen und automatisierten Systemen zu bearbeiten und zu validieren</li> <li>Souver&auml;ner Umgang mit Excel und anderen Tools der Datenanalyse</li> <li>Organisierte, disziplinierte Arbeitsweise f&uuml;r die Unterst&uuml;tzung und Vermittlung des DMS-Prozesses</li> <li>Logisches, strukturiertes Denkverm&ouml;gen, um Erkenntnisse aus Daten zu extrahieren</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Mehr &uuml;ber diese Rolle:</strong></p> <ul> <li>als Continuous Improvement Engineer sicherst du die Effizienz und Produktivit&auml;t unserer Produktionsprozesse sowie unserer Mitarbeiter</li> <li>vom ersten Tag an tr&auml;gst du die Verantwortung f&uuml;r die Definition und Umsetzung eigener Produktivit&auml;tsprojekte und kontinuierlicher Verbesserungsmethoden</li> <li>Du hinterfragst laufend den Status Quo, insbesondere in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualit&auml;t, Kosten und Prozesse und stellst sicher, dass Sicherheitsstandards eingehalten werden</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Welche Zusatzqualifikationen du mitbringst:</strong></p> <ul> <li>Universit&auml;tsabschluss in Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder Lebensmitteltechnologie</li> <li>1-3 Jahre Erfahrung in der Fertigungsumgebung</li> <li>Kenntnisse in Lean Six Sigma / TPM sind von Vorteil</li> <li>Gute Kommunikations-, Motivations- und F&uuml;hrungsqualit&auml;ten mit der F&auml;higkeit, mit stark diversifizierten Teams zu arbeiten</li> <li>Flie&szlig;ende Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Kreativit&auml;t, Ausdauer und eine wahre Leidenschaft f&uuml;r kontinuierliche Verbesserung</li> <li>Bereitschaft zur selbst&auml;ndigen und verantwortungsvollen Arbeit mit ausgepr&auml;gten analytischen F&auml;higkeiten</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Arbeitszeit:</strong></p> <ul> <li>38,5 Studen pro Woche</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <p><strong>Gesetzlicher Hinweis in &Ouml;sterreich:</strong> Die Gehaltseinstufung erfolgt in den Kollektivvertrag Nahrungs- und Genussmittelindustrie, Verband der S&uuml;&szlig;waren f&uuml;r Angestellte. Bei Erf&uuml;llung der genannten Anforderungen betr&auml;gt das Brutto-Einstiegsgehalt f&uuml;r diese Position EUR 53.000,-- pro Jahr, aufgeteilt auf 14 Bez&uuml;ge in Vollzeit. Eine Bereitschaft zur &Uuml;berzahlung besteht, abh&auml;ngig von Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> 2022-01-21 Bludenz, Österreich, Bezirk... | Bludenz Österreich Dieses Jobangebot wurde gestern veröffentlicht
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Anlagen- und Maschinenführer

<p>Als Maschinenf&uuml;hrer bist du f&uuml;r die korrekte Bedienung, Steuerung, Versorgung, Umstellung und Reinigung deiner Anlage unter Einhaltung der Sicherheits-, Qualit&auml;ts-, Hygienerichtlinien sowie der Zielvorgaben verantwortlich.</p> <p>Die eigenst&auml;ndige System- und Rezepteingabe sowie die Produktkontrolle und deren Dokumentation fordern deine genaue und gewissenhafte Arbeitsweise. Dein technisches Verst&auml;ndnis hilft dir beim R&uuml;sten und Einstellen deiner Anlagen sowie bei der Behebung von kleineren St&ouml;rungen, der Durchf&uuml;hrung von Wartungsarbeiten oder bei Breakdown Analysen. Zudem arbeitest du an der st&auml;ndigen Verbesserung unserer Prozesse und unterst&uuml;tzt das Team aktiv auf der IL6S Reise.</p> 2022-01-21 Bludenz, Österreich, Bezirk... | Bludenz Österreich Dieses Jobangebot wurde gestern veröffentlicht
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HR Specialist/Personalreferent (w/m/f)

<p>Du magst Schokolade?</p> <p>Du willst mehr als nur irgendeinen &bdquo;job&ldquo;?</p> <p>Dann komm in unser Milka-Team als</p> <p><strong>Personalreferent (m/w/d, 100%)&nbsp;</strong></p> <p>Hinter einer starken Marke stehen starke Mitarbeiter. Und wir bei Mondelēz International haben jede Menge von beidem: Milka, Toblerone, TUC, Oreo und Pers&ouml;nlichkeiten wie dich &ndash; werde unsere beste Zutat!</p> <p>Was bieten wir? Spannende und verantwortungsvolle T&auml;tigkeiten in einem starken Team, ein &uuml;berkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab EUR 47.500,- (Vollzeit) mit der Bereitschaft zur &Uuml;berzahlung abh&auml;ngig von Qualifikation und Berufserfahrung, ein tolles Betriebsklima, leckeres Essen in unserer Betriebskantine, Gutscheine zu besonderen Anl&auml;ssen, Betriebsveranstaltungen wie Skitag etc. sowie vielseitige Trainings- und Weiterentwicklungsm&ouml;glichkeiten in einem Gro&szlig;konzern.</p> <p>Deine Hauptaufgaben:</p> <p>&bull; Eigenverantwortliche Betreuung des Mitarbeiterkreises der Produktion, Technik und Logistik in allen personalrelevanten Angelegenheiten</p> <p>&bull; Leitung der Lehrlingskoordination am Standort</p> <p>&bull; Erstellen von Dienstvertr&auml;gen und sonstigen Vereinbarungen</p> <p>&bull; Durchf&uuml;hrung von Recruiting-und Auswahlprozessen</p> <p>&bull; Pflege der HR Stammdatenbank Workday</p> <p>&bull; Planung und Durchf&uuml;hrung von Employer Branding Aktivit&auml;ten</p> <p>&bull; Unterst&uuml;tzung der F&uuml;hrungskr&auml;fte bei Krisen- und Konfliktgespr&auml;chen</p> <p>&bull; Aktive Mitgestaltung der Unternehmenskultur in der entsprechenden Projektgruppe, als ein Pfeiler unserer &bdquo;Lean Six Sigma&ldquo;-Reise</p> <p>&bull; Enge Zusammenarbeit dem lokalen HR Manager, mit unserem Mondelēz Business Service Center, Betriebsrat, Beh&ouml;rden und externen Stellen und Kooperationspartnern</p> <p>&bull; Beratung und Coaching von Mitarbeitern und F&uuml;hrungskr&auml;ften in Personalangelegenheiten</p> <p>&bull; Personalverantwortung f&uuml;r eine Mitarbeiterin</p> <p>&nbsp;</p> <p>Das bringst Du mit:</p> <p>&nbsp;</p> <p>&bull; Ausgezeichnete Kommunikationsf&auml;higkeiten auf Augenh&ouml;he</p> <p>&bull; L&ouml;sungsorientierung, Spa&szlig; am Arbeiten im Team und eine positive Grundeinstellung</p> <p>&bull; Sehr gute MS Office Kenntnisse, HR-Datenbank (Workday, SAP etc.) Kenntnisse sind von Vorteil</p> <p>&bull; Erfahrung mit HR-Prozessen</p> <p>&bull; Kenntnisse im nationalen Arbeitsrecht</p> <p>&bull; Flie&szlig;ende Deutsch- und Englischkenntnisse</p> <p>&bull; Abgeschlossene kaufm&auml;nnische Berufsausbildung,&nbsp; abgeschlossenes fachnahes Studium mit ersten praktischen Arbeitserfahrungen &nbsp;im Personalbereich oder alternativ einschl&auml;gige Berufserfahrung</p> 2022-01-21 Bludenz, Österreich, Bezirk... | Bludenz Österreich Dieses Jobangebot wurde gestern veröffentlicht

Ansprechpartner

Frau Lea Ricken
Recruiting Specialist
Fohrenburgstraße 1
6700 Bludenz
Telefon: 05552 609-228

Informationen zum Arbeitgeber

Mondelez Österreich

Unsere Produktkategorien: Kaffee, Schokolade, Käse und Kekse

Unsere wichtigsten Marken: Milka, Jacobs, Philadelphia, Tassimo, Suchard, Mirabell, Oreo, belVita, Bensdorp

Seit mehr als 120 Jahren stellen wir köstliche Produkte her, deren Name für Qualität steht - und das, ohne dabei unsere traditionellen Werte außer Acht zu lassen.

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