Mitarbeiter:in Verpackung & Versand, 80 - 100% (w/m/d)

OMICRON electronics entwirft, realisiert und vertreibt innovative Lösungen, um die Stromversorgung sicherer und zuverlässiger zu gestalten. Ein entscheidender Faktor ist dabei seit vielen Jahren der konsequente Fokus auf zufriedene Mitarbeiter:innen, der bereits mehrfach durch nationale und europaweite Auszeichnungen bestätigt wurde. Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung prägen unser Miteinander seit über 35 Jahren.
 
Für unser Pick & Pack Team in Klaus (Vorarlberg, Österreich) suchen wir eine:n

Mitarbeiter:in Verpackung & Versand, 80 - 100% (w/m/d)

 
Worum geht's?

• Du bist verantwortlich für die Auftragskommissionierung
• Du verpackst unsere Geräte und unterstützt den Versand
• Du verwaltest das Zubehörlager
• Du arbeitest aktiv an Prozessverbesserungen mit

Was bringst du mit?

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Erfahrung im Bereich Lager
• Zu deinen Stärken gehören selbständiges, genaues und sauberes Arbeiten
• Du bringst grundlegende EDV-Kenntnisse mit
• Du verfügst über eine gute körperliche Verfassung
• Du bist flexibel um in anderen Logistik-Bereichen auszuhelfen
• Du verfügst über gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse

 
Was zeichnet uns aus?

• Eigenverantwortliches Arbeiten und ein kollegialer Umgang auf Augenhöhe
• Ein Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, Diversität und flexibler Zeiteinteilung
• Modernste Infrastruktur und professionelle Teams, die Freude an ihrer Arbeit haben
• Ein kreatives und internationales Umfeld, in dem innovative Ideen geschätzt werden
• Ein betriebsinternes Küchenteam und viele andere Angebote für deine Work/Life-Balance

 
Die Stelle klingt spannend, aber du erfüllst das Profil noch nicht ganz? Dann überzeuge uns durch deine Motivation und bewirb dich auf www.omicron.jobs.
 
 
OMICRON electronics GmbH
Human Resources, Ingrid Mennel
Phone: +43 59495 2740
Oberes Ried 1, 6833 Klaus, Österreich
 

Gesetzlich vorgeschriebener Hinweis: die Bezahlung liegt deutlich über dem im Kollektivvertrag festgelegten Entlohnungsniveau. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.