Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio.

Ihr Job

• In dieser Rolle sind Sie für die Disponierung zugewiesener Warengruppen (Fertigwaren und Halbfabrikate) unter Berücksichtigung optimaler Lagerstände zuständig.
• Sie steuern und terminieren Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung personeller und maschineller Kapazitäten und überwachen Liefertermine.
• Sie arbeiten an SCM Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Standards mit, unterstützen bei der Auswahl geeigneter Beschaffungsstrategien und begleiten strategisch wichtige Kundenprojekte.

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und bereits einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Materialwirtschaft, SCM, Fertigungsplanung /-steuerung oder einer ähnlichen Position gesammelt.
• Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, über SAP Kenntnisse freuen wir uns.
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Sie bewahren den Überblick bei einer Vielzahl an zeitkritischen Vorgängen, können diese priorisieren und effizient bearbeiten.
• Sie blicken über den Tellerrand hinaus, sind offen für Innovationen und Neuerungen und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.

Das klingt für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 49.000,00/p.a. orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.