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Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
Aktive Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Unterstützung und Vertretung der Hotelleitung
Identifizierung von Trends
Sie unterstützen mit Engagement die Inhaberfamilie direkt bei der operativen Hotelleitung. Sie stehen in gutem Kontakt zu unseren Gästen, Mitarbeiter
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