
Hirschmann Automotive GmbH
-
Oberer Paspelsweg 6-8
6830 Rankweil-Brederis
Österreich -
Telefon: 05522/307-0
- Website
- Mitarbeiter: 1200
Firmen Benefits
vorsorge
anbindung
betreuung
75 offene Jobs bei Hirschmann Automotive GmbH
Hirschmann Automotive GmbH
Global Head of Smart Factory (m/w/d)
<li>Strategische Roadmap-Planung im MES / IoT Umfeld für die gesamten Produktionswerke von Hirschmann Automotive</li><li>Führung global verteilter Expertenteams</li><li>Konzeption und Realisierung gruppenweiter MES und IoT - Standardprozesse</li><li>Erarbeitung von technischen Vorgaben im OT Umfeld</li><li>Aktive Mitarbeit in der Information Security Working Group</li><li>Direktes Reporting an den IT Director</li> 2023-01-15 Vorarlberg Vorarlberg vor 18 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Global Head of SAP Business Integration (m/w/d)
<li>Strategische Roadmap-Planung zur Weiterentwicklung der hoch integrierten SAP Applikationslandschaft</li><li>Vorbereitung der Organisation auf die bevorstehende S/4 Migration</li><li>Priorisierung von SAP Projekten in enger Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Führung der SAP Spezialistenteams sowie des Shared Service Centers</li><li>Sicherstellung des 2nd-Level-Support im SAP Umfeld mithilfe unseres Outsourcing Partners</li><li>Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister</li><li>Direktes Reporting an den IT Director</li> 2023-01-15 Vorarlberg Vorarlberg vor 18 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Junior Project Controller (m/w/d)
<li>Vorseriencontrolling inkl. Kalkulationsvergleiche sowie Analyse der Abweichungen</li><li>Einleitung und Überwachung von Anpassungen zur Erreichung des Angebotsstands </li><li>Durchführung von SAP-Kalkulationen, Bearbeitung von kalkulatorischen Stammdaten sowie Prüfung der Kalkulationsergebnisse </li><li>Wirtschaftliche Bewertung von Einsparungspotentialen und Optimierungsprojekten </li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Projektleitung, Werkzeugbau, Finanzwesen und Einkauf </li> 2023-01-15 Vorarlberg Vorarlberg vor 18 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
SAP Basis Engineer (m/w/d)
<li>Mitarbeit beim Betrieb einer modernen SAP-Systemlandschaft on HANA – Be part of digitalization with S/4HANA, BW/4HANA, SAP ME, SAP IBP etc. </li><li>SAP Benutzer- und Berechtigungsmanagement (On-premise und Cloud)</li><li>Mitarbeit bei Releasewechseln, Installation von Support Packages und Addons</li><li>Schnittstelle zu Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern</li><li>Spaß bei der Erarbeitung von Lösungen in einem bunten Team</li> 2023-01-26 Vorarlberg Vorarlberg vor 7 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Entwicklungsingenieur E-Bike (m/w/d)
<li>Entwicklung von Steckverbindungen und Leitungssätze der E-Bike Sparte E-JOYN, von der kreativen Idee bis zum innovativen Serienprodukt</li><li>Design- und Konzeptabstimmung direkt mit unseren Kunden</li><li>Konstruktion mittels CAD (CATIA V5) und Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses in Projektteams</li><li>verantwortlich für die Bauteilfunktion im anspruchsvollen Automotiven Umfeld</li> 2023-01-15 Vorarlberg Vorarlberg vor 18 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Quality Engineer / Advanced Quality Planning (m/w/d)
<li>Sicherstellung und Umsetzung von Kundenanforderungen und Normvorgaben in Entwicklungsprojekten</li><li>Bearbeitung von Kundenreklamationen in der Projekt- und Vorserienphase sowie Einleitung, Verfolgung und Verifizierung von Korrekturmaßnahmen</li><li>Mitwirkung bei Werkzeugfreigaben und bei der Erstellung von Lastenheften</li><li>Begleitung von Projektreviews und Kundenbesuchen</li><li>Planung und Durchführung von Audits sowie Bearbeitung von Bemusterungen</li> 2023-01-04 Vorarlberg Vorarlberg vor 29 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Sachbearbeiter Accounts Receivables (m/w/d)
<li>Forderungsmanagement für Kunden </li><li>Bearbeitung von Belastungsnoten und Kontenabstimmung </li><li>Pflege der Debitorenstammdaten </li><li>Mitarbeit in Projekten </li><li>Mitarbeit im Monats- und Jahresabschluss</li> 2023-01-30 Vorarlberg Vorarlberg vor 3 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Development Engineer Serial Supervision (m/w/d)
<li>Projektkoordination und Schnittstellenmanagement, Design- und Konzeptabstimmung mit global agierenden Kunden und Partnern</li><li>Entwicklung von Steckverbindungen und Leitungssätzen, von der kreativen Idee bis zum innovativen Serienprodukt</li><li>Konstruktion auf CAD-Basis und Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses in interdisziplinären Projektteams</li><li>Verantwortung für die Bauteilfunktion im agilen und dynamischen Automotive-Umfeld</li> 2023-01-05 Vorarlberg Vorarlberg vor 28 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Mitarbeiter Behältermanagement (m/w/d)
<li>Bestandsüberwachung und laufende Bestandsoptimierung</li><li>Sicherstellung der SAP basierten Bedarfsplanung für kurz- und mittelfristige Bedarfe im Seriengeschäft gemäß der Planungsstrategie </li><li>Planung, Steuerung und Überwachung der Bestände und Bewegungen der Lademittel</li><li>Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Vorserienteam, Customer Service und Produktion</li><li>Inventurverantwortung für die Lademittel</li> 2023-01-06 Vorarlberg Vorarlberg vor 27 Tagen
Hirschmann Automotive GmbH
Produktionsplaner Vorserie (m/w/d)
<li>Sicherstellung SAP basierter Bedarfsplanung für mittel- und langfristige Bedarfe im Vorseriengeschäft</li><li>Koordination realistischer Plantermine von SAP basierten Musterbauaufträgen zwischen Bedarfsauslösenden Abteilungen und Produktionswerken</li><li>Sicherstellung der zeitgerechten Materialbedarfsplanung und -beschaffung von Vorserienmaterialien</li><li>Bestandsüberwachung und laufende Bestandsoptimierung</li><li>Kontinuierliche Weiterentwicklung des SAP-basierten Planungsprozesses für Vorserienmaterialien in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> 2023-01-13 Vorarlberg Vorarlberg vor 20 TagenAnsprechpartner
Herr Bernd Schwendinger
Personalleiter
Oberer Paspelsweg 6-8
6830 Rankweil-Brederis
Telefon: 05522/307-0
Personalleiter
Oberer Paspelsweg 6-8
6830 Rankweil-Brederis
Telefon: 05522/307-0
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Arbeitgeberscore
3.9 von 5
78% Empfehlungen
14 Bewertungen
5 Sterne
39.2%
4 Sterne
33.9%
3 Sterne
14.2%
2 Sterne
7.1%
1 Stern
5.3%
Arbeitsklima
3.8
Work-Life Balance
4
Entwicklungschancen
4.1
Gehalt und Benefits
3.7
Bewertungen
Super Arbeitgeber! Wirklich froh hier arbeiten zu können
13.10.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN
Angenehmes Betriebsklima und jeder ist für jeden da
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN
teilweise Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein, aber ansonsten wirklich super
Arbeitsklima
Mehr anzeigen
Zusammenarbeit ist wirklich super und man wird sehr wertgeschätzt
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
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Weiterbildungen sind erwünscht und es wird so ziemlich alles ermöglicht
Gehalt und Benefits
Mehr anzeigen
Benefits sind wirklich super
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Empfehlenswert
Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?
Eher zufrieden
Top Arbeitgeber mit super Arbeitsklima
27.09.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN
super Arbeitsklima, flexible Arbeitszeit, moderner Maschinenpark, sehr sauber, neue Halle
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN
leistungsgerechte Bezahlung,
Regelung der Überstundenpauschale überarbeiten
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?
Empfehlenswert
Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?
Eher zufrieden
Konservative Unternehmensführung
26.09.2021 - Ex-Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN
Kantine. Das Essen war sehr gut und abwechslungsreich.
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN
Das Unternehmen hätte sehr viel Potential, wenn die Unternehmensführung ihr konservatives Denken und Handeln endlich über Bord wirft. Zusätzlich wäre für 70 % der Führungskräfte ein Training "Führungskompetenz" notwendig. Meiner Meinung reicht es nicht gut zu verkaufen und günstg einzukaufen, wenn die Prozesse dazu sowie zur Herstellung, Logisitk, usw. fehlen. So lassen sich innovative, effiziente Ideen nicht umsetzen.
Arbeitsklima
Mehr anzeigen
Umsetzug innovativer Ideen werden durch konservative Führung blockiert, was frustrierend ist. Mitarbeiter einzelner Fachbereiche arbeiten gegeneinander, wenn die Direktoren unterschiedlichen Geschäftsführern unterstehen.
Work-Life Balance
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Überstunden gehören zur Tagesordnung. Durch die fehlende Struktur und Prozesse, arbeiten drei Personen gleizeitig an ein und dem selben Thema, ohne davon zu wissen.
Entwicklungschancen
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Das Unternehmen hätte sehr viel Potential, wenn die Unternehmensführung ihr konservatives Denken und Handeln endlich über Bord wirft. Zusätzlich wäre für 70 % der Führungskräfte ein Training "Führungskompetenz" notwendig. Meiner Meinung reicht es nicht gut zu verkaufen und günstg einzukaufen, wenn die Prozesse dazu sowie zur Herstellung, Logisitk, usw. fehlen. So lassen sich innovative, effiziente Ideen nicht umsetzen.
Gehalt und Benefits
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Nicht empfehlenswert
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Eher zufrieden
Super Arbeitgeber, tolle Stimmung, super Kantine
22.09.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN
Arbeitsklima ist super, Essen in der Kantine gut und günstig, sehr flexible arbeitszeiten
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN
Nichts das mich stören würde, gefällt mir gut bei Hirschmann automotive in rankweil
Arbeitsklima
Work-Life Balance
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
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Empfehlenswert
Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?
Sehr zufrieden
hier macht arbeiten noch spasd
16.09.2021 - Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)
STÄRKEN
teamgeist, arbeitsklima, super kantine, technische austattung , maschinenpark immer auf dem neusten stand, ideen und vorschläge werden offen diskutiert , offene und freundliche umgsnsformen hier macht arbeiten wirklich spass
VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN
abläufe und zuständigkeiten sind nicht immer ganz klar definiert
Arbeitsklima
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arbeiten im team wird auch gelebt ein tolles miteinander
Work-Life Balance
Mehr anzeigen
gleitzeit kann genutzt werden
Entwicklungschancen
Gehalt und Benefits
Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?
Empfehlenswert
Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?
Sehr zufrieden