HEAD OF CORPORATE HR (m/w/d)

Für die weitere Entwicklung der Unternehmensgruppe suchen wir einen

HEAD OF CORPORATE HR (m/w/d)

In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition für die zukünftige Ausrichtung der Doppelmayr Gruppe tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Steuerung der Personalprozesse, Compliance-Anforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten für die weltweit Mitarbeitenden. Sie sind strategischer Partner des Executive Boards, Innovationstreiber und Garant für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Sie gestalten personalbezogene Themen strategisch und entwickeln gruppenweite transparente Standards. Sie sind Servicepartner für alle Unternehmen der Doppelmayr Gruppe und sorgen für eine einheitliche, gesetzeskonforme und innovative Personalarbeit.

Unsere Erwartungen

• Gewinnende Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
• Vieljährige, internationale HR-Erfahrung - idealerweise als Head of Corporate HR in der produzierenden Industrie, Projekt- / Anlagenbau
• Affinität zur Kultur eines eigentümergeführten Unternehmens

Ihre Perspektiven

• Global tätiges Unternehmen
• Großer Gestaltungsspielraum - die Funktion wird neu geschaffen
• Unternehmen mit einer außerordentlich innovativen Produktpalette
• Bericht direkt an den CFO der Unternehmensgruppe
• Verantwortung für die Funktion Global Mobility

Das Jahresbruttogehalt basiert auf dem Kollektivvertrag (KV) der metalltechnischen Industrie und liegt für diese Position in der Beschäftigungsgruppe J. Wenn Sie an einer langfristig angedachten Position interessiert sind und Teil der erfolgreichen Entwicklung sein möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Ref. Nr. CH11025.