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- Experte / Senior Consultant (m/w/d) Poolverrechnung & Systemintegration
Spezialisiert auf die Bedürfnisse und Anforderungen der Seilbahn- und Skiliftbranche
Die POOLALPIN GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Einkaufsmanagement in der Seilbahnbranche und seit über 32 Jahre erfolgreich am Markt. Mit unserem Tochterunternehmen starjack.com sind wir auch im Onlineticketverkauf für unsere Mitglieder seit 8 Jahren international tätig. Wir setzen auf zukunftsweisende Technologien und strategische Partnerschaften, um unseren Mitgliedern stets optimierte Lösungen zu bieten. Aktuell stehen wir vor einer spannenden Transformation: Wir integrieren und modernisieren die operativen Geschäftsfelder der Poolverrechnung von Ticketverbünde und verknüpfen diese mit unserer strategischen Plattformausrichtung.
Im Rahmen unserer strategischen Neuausrichtung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die maßgeblich am Aufbau und der Implementierung unserer neuen Poolverrechnungssysteme mitwirkt. Sie sind ein zentraler Pfeiler in unserem Team, um Know-how zu transferieren, Systeme zu konzipieren und zu implementieren und unsere internen Fähigkeiten im Bereich der elektronischen Kassen- und Kontrollsysteme zu vertiefen. Ihre Expertise ist entscheidend für den reibungslosen Übergang und die erfolgreiche Etablierung unserer zukunftsfähigen Systemlandschaft.
Ihre Aufgabenbereiche:
Systemkonzeption & Neuprogrammierung: Aktive Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung der kompletten Neuprogrammierung unserer zugrunde liegenden IT-Systeme für die Poolverrechnung und zugehöriger Schnittstellen. Dies umfasst Datenmigration, Qualitätssicherung und die Sicherstellung der Kompatibilität mit unserer Plattformstrategie.
Know-how-Transfer & Schulung: Umfassende und kontinuierliche Einarbeitung und Schulung unserer Mitarbeiter*innen in Verrechnungsgrundlagen, -modellen und dem Umgang mit neuen Verrechnungswerkzeugen.
Übergangsmanagement Kundenstamm: Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs und der nahtlosen Überführung des Kundenstamms (POOL-Mitglieder) auf unsere zukünftige Systemlösung.
Betriebssicherung & Optimierung: Begleitung und Betreuung spezifischer Poolverrechnungen während der ersten Saisons/Abrechnungsperioden und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs sowie des Know-how-Transfers bezüglich Kassen- und Kontrollsystemen und Back-Office-Prozessen.
Prozessoptimierung: Analyse bestehender Verrechnungsprozesse und aktive Gestaltung von Optimierungsmaßnahmen im Hinblick auf Effizienz und Zukunftsfähigkeit.
Was Sie mitbringen sollten:
Fundierte Expertise: Nachweisliche Erfahrung und tiefgehendes Know-how im Bereich Verrechnungen/Controlling, insbesondere in Verbindung mit elektronischen Kassen- und Kontrollsystemen.
IT-Affinität: Starkes Verständnis und Erfahrung mit IT-Systemen und Softwareentwicklung, idealerweise mit Berührungspunkten in der Neuprogrammierung von komplexen Systemlandschaften.
Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte, zur Entwicklung pragmatischer Lösungsansätze und zur Gewährleistung der Datenqualität.
Kommunikationsstärke: Exzellente Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um Wissen effektiv zu vermitteln und Mitarbeiter*innen zu schulen und zu coachen.
Projektmanagement-Kompetenz: Erfahrung in der Begleitung und Umsetzung von Projekten, idealerweise im Bereich Systemintegration oder Geschäftsprozessoptimierung.
Eigeninitiative & Lösungsorientierung: Hohe Selbstständigkeit, Proaktivität und eine ausgeprägte „Hands-on“-Mentalität.
Teamfähigkeit: Die Bereitschaft, eng mit internen Teams zusammenzuarbeiten und eine kollaborative Arbeitsweise zu leben.
Erfahrung im Umgang mit Partnern: Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu externen Partnern aufzubauen und zu pflegen.
Was wir Ihnen bieten:
Die einzigartige Möglichkeit, den Aufbau eines neuen, zukunftsweisenden Geschäftsbereichs aktiv mitzugestalten.
Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
Ein motiviertes und dynamisches Team in einem wachsenden Unternehmen.
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Ein attraktives Vergütungspaket, das Ihre Kompetenzen und Beiträge widerspiegelt. (Wir berücksichtigen hierbei eine jährliche Vergütung, die sich an der Bedeutung dieser Rolle orientiert.) Das kollektivvertragliche Mindestgehalt (gemäß dem jeweils anzuwendenden Kollektivvertrag) wird in jedem Fall eingehalten; eine deutliche Überzahlung ist vorgesehen. Die konkrete Einstufung erfolgt auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Poolverrechnung!
Kategorie: Absolventen (Uni, FH, o.ä.)Führung, Top ManagementRechnungswesen, Controlling
Erstes Aktivierungsdatum: 23.10.2025
Anzeigen-ID: 2572110
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