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Entwickler (m/w/d) Lichtsteuerungssysteme

Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) | Anzeigen-ID: 2529211
ZumtobelGroup
Zumtobel

Ihr Job

Als Teil eines kleinen Expertenteams arbeiten Sie in einer familiären Atmosphäre und interagieren mit verschiedenen Personen auf internationaler Ebene.

Das Ziel Ihrer Arbeit ist die Entwicklung von Lichtmanagement- und Notbeleuchtungssystemen mit verschiedenen internen und externen Partnern. Die entwickelten Systeme müssen für eine lange Lebensdauer angelegt sein und modernste Standards berücksichtigen sowie verschiedene Schnittstellen zu anderen lokalen und Cloud-Systemen bieten.

  • Um eine Idee aufzugreifen, überarbeiten Sie die Anwendungsfälle gemeinsam mit dem Produktmanager und anderen Stakeholdern.
  • Zu Beginndes Projekts ist es erforderlich, dass Sie von verschiedenen Interessengruppen Anforderungen sammeln. Dadurch können Sie eine Liste von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen für das Produkt erstellen.
  • In enger Abstimmung mit internationalen Entwicklungspartnern begleiten Sie die Entwicklung, bei der Sie als zentrale technische Schnittstelle für das Applikationsverständnis und deren Implementierung fungieren.
  • Sie prüfen die Erfüllung der definierten Anforderungen pro Meilenstein und begleiten Systemintegrationstests dieser Produkte.
  • Nach der Produktfreigabe übergeben Sie die Produkte an die Kundendienstabteilungen für die weitere Einführung und helfen bei Pilotinstallationen, um das Produkt in Kundenumgebungen zu testen.
  • Während des Produktlebenszyklus werden Sie in den Wartungsprozess einbezogen, um das Produkt an neue Bedürfnisse anzupassen.

 

Ihr Profil

Es bereitet Ihnen Freude, innovative Produkte, unter Berücksichtigung von Nutzeranforderungen, zu entwickeln. Um diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen, ist es wichtig, offen für andere Konzepte und Ideen zu sein. Eine strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten sollten ebenfalls zu Ihrer Persönlichkeit gehören.

  • Sie haben eine technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Informationstechnologie, Elektrotechnik, Elektronik oder Nachrichtentechnik.
  • Sie verfügen über die Fähigkeit, technische Zusammenhänge rasch zu erfassen und komplexe technische Informationen verständlich darzustellen.
  • Sie haben eine „Hands-On-Mentalität“ und sind bereit, sich mit technischen Details auseinanderzusetzen und selbstständig kleine Test Set-Ups zu erstellen.
  • Sie sind eigenständig und präzise in Ihrer Arbeitsweise und können Ihre Aufgaben organisieren und nach Wichtigkeit ordnen.
  • Sie verfügen über sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
  • Wenn Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Anforderungstechnik, der Gebäudeleittechnik oder in Lichtmanagementsystemen vorweisen können, ist das ein Plus.
  • Idealerweise sind Sie mit den Standards und Protokollen für Gebäudemanagementsysteme vertraut – z.B. DALI, BACnet, KNX, REST API, MQTT
  • Die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen und interkulturelle Sensibilität runden Ihr Profil ab.


Die Zumtobel Group: ein Unternehmen mit vielen Benefits

  • Erfolgreicher, internationaler Konzern mit familiärer DNA.
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung.
  • Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem innovativen und bestärkendem Unternehmen.
  • Großartiges Team, dass Ihnen in jeder Situation den Rücken stärkt.
  • Individuelle Optionen, um eine gesunde Work-Life-Balance sicherzustellen.
  • Umfassende Vergünstigungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.



Das klingt für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!



Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 54.898,06 /p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.


Enlightening your career
We curiously discover new fields of work together, our mentoring program is meant to support you to fully develop your skills and potentials.

International perspective
Be part of a network of creativity and high-tech and contribute to an ecosystem that enables you to realize your potential within multinational, intercultural teams.

Work-Life-Balance
Your best individual work-life balance will vary over time, often on a daily basis, this is why we offer flexible working-models and sabbatical options for our employees.

Open-minded and respectful culture
Working for the ZG means to be a part of an open-minded and passionate culture based on the spirit of the company’s founder Dr. Walter Zumtobel.


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Arbeitgeberscore

4.2 von 5

Basierend auf 17 Bewertungen
Firmen Benefits
medical-care.svg Betriebsarzt
childcare.svg Kinder-
betreuung
public-transport.svg Verkehrs-
anbindung
free-parking.svg Parkplatz
coaching-education.svg Weiterbildung
healthcare.svg Gesundheits-
vorsorge
sports-fitness.svg Sport / Fitness
canteen.svg Kantine
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