Führungskraft werden - ja oder nein?

Führen heißt heute mehr als leiten – es geht um Sinn, Verantwortung und Haltung.

Führungskraft werden - ja oder nein?

Ist das überhaupt noch ein Karriereziel?🤔

Diese Frage stellen sich viele - und wir wollten wissen wie die junge Generation an das Thema herangeht.

🤔 "Kommt drauf an..."

Viele können sich eine Führungsrolle vorstellen - wenn das Umfeld passt.

Wichtig ist, dass man sich entfalten kann, Entscheidungen mitträgt und nicht nur Verantwortung übernimmt, sondern auch etwas bewirkt.

💡Noch unentschieden? Total verständlich.

Einige sagen "Vielleicht später" Sie möchten erst Erfahrung sammeln oder wissen noch nicht, ob Führung wirklich zu ihnen passt.

Und dann gibt´s auch die, die sagen: Nein, das ist nichts für mich. - und das hat nichts mit fehlendem Ehrgeiz zu tun, sondern mit klaren Prioritäten.

🤝 Klares Ziel: Führung übernehmen

Viele sagen auch dass sie das in Zukunft ganz sicher werden wollen. Weil sie Verantwortung suchen. Weil sie gestalten möchten.

Fazit

Ob man den Schritt gehen will, hängt von vielen Faktoren ab - vom Umfeld, den eigenen Zielen und dem Wunsch, etwas zu bewegen.

Klar ist: Karrierewege sind heute vielfältiger denn je. Und genau deshalb lohnt es sich, die eigene Richtung bewusst zu wählen.​​​​​​​

Teil 2 unserer Umfrage auf der Jobmesse der FHV Fachhochschule Vorarlberg: Diesmal wollten wir wissen, wie die Besucher:innen zum Thema Führungskraft werden stehen.

Die spannenden Antworten findet ihr in diesem Video! 👇