Angehender Pensionsversicherungsexperte - Berufs- und Quereinsteiger (m/w/d)

Was ist das Besondere am Job PV-Expert*in?

„Es sind die besonderen Momente, in denen ich die Menschen mit meiner Arbeit in schwierigen Lebenslagen unterstützen und ihnen eine Freude bereiten kann, die mich glücklich machen.“

Martina M., 23 Jahre
Pensionsversicherungsexpertin in der PV
 

Was macht einer PV-Expertin in der Pensionsversicherung?
Das erwartet Sie:

• Sie beraten und begleiten Versicherte und Pensionsnehmer*innen in allen Fragen rund um Pension sowie Pflegegeld - von der Antragsstellung bis zur Auszahlung

• Sie prüfen die Anspruchsvoraussetzungen und berechnen die Versicherungszeiten sowie konkreten Leistungen

• Sie informieren Ihre Versicherten über die gesetzlichen Leistungen und sichern somit, dass er und sie im Fall der finanziellen Risiken des Alters, der Berufsunfähigkeit etc.

• Darüber hinaus bauen Sie umfassendes Wissen zu den unterschiedlichen Rechtsgrundlagen auf und stehen im ständigen sowie individuellen telefonischen Kundenkontakt
   

Das zeichnet Sie aus:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Schul- oder Berufsausbildung und mit überzeugend durch Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Kundenorientierung

• Ihre Kommunikationsstärke, Zahlenaffinität, Genauigkeit, rasche Auffassungsgabe sowie logisches Denkvermögen stellen wertvolle Ressourcen dar

• Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Einfühlungsvermögen und haben Freude daran, persönliche Gespräche mit schwierigen sowie anspruchsvollen Gesprächspartner*innen zu führen

• Rechtlich präzise Aus-, Fort- und Weiterbildungen sind für Sie selbstverständlich
   

12 weitere Gründe, sich für die Pensionsversicherung zu entscheiden:

• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet

• Angenehmes Betriebsklima

• Betriebliche Gesundheitsförderung

• Beispiellösung

• Firmenveranstaltungen

• Gleitzeit

• Kein Gender-Pay-Gap

• Keine All-in-Verträge

• Non-Profit-Organisation

• Onboarding

• SV-eigene Pensionskasse

• Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers
   

Das duale Ausbildungssystem umfasst Theorie- und Praxisphasen und erstreckt sich auf 24 Monate.
 

Wir bieten zum Einstieg ein Bruttomonatseinstiegsgehalt laut Einstufung für A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis
ab EUR 40.423,60 (keine All-in-Verträge).
Nach 12 Monaten der Ausbildungszeit erhöht sich das Bruttomonatseinstiegsgehalt auf EUR 42.394,80 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöht Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter!

Bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ansprechpartnerin
Sarah Schwarz, BA
[email protected]
+43 (0)5 03 03-24 326

Weil wir gemeinsam mehr erreichen.