28 offene Jobs bei Zumtobel Group AG

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28 offene Jobs bei Zumtobel Group AG

Mitarbeiter Messebau (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job <ul> <li>Gemeinsam mit dem Team erstellen Sie Messestände und Ausstellungen europaweit. Dabei übernehmen Sie eigenverantwortlich die Ausarbeitung und Erstellung von Bauteilen sowie die zeitliche Organisation der Arbeiten.</li> <li>Sie sorgen dafür, dass die fertigen Komponenten rechtzeitig an den Einsatzort gelangen und dort zusammengebaut bzw. montiert werden. </li> <li>Sie arbeiten mit Materialien wie Holz, Metall und Kunststoff durch Sägen, Fräsen, Hobeln und Schleifen der Werkstücke. Dazu gehören auch die Oberflächenbeschichtung und-lackierung und die Verlegung von Bodenbelägen.</li> <li>Sie sind verantwortlich für das fachgerechte Auf- und Abbauen von Messeständen.</li> <li>Sie arbeiten eng mit Customer Experience Management, Produktmanagement, Gebäudemanagement und Atelier of Light zusammen. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder haben Erfahrung im Bereich Messebau.</li> <li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Holzverarbeitung, Elektrotechnik und Innenausbau, sowohl von Materialien, Architektur, Proportionen und Design. Darüber hinaus haben Sie ein technisches Verständnis für Messebau, Architektur und digitale Tools.</li> <li>Sie besitzen ein handwerkliches Geschick und haben ein gutes Auge für Details.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und lassen sich von Herausforderungen nicht aus der Ruhe bringen. In einem dynamischen Umfeld arbeiten Sie gerne und Sie sind ein Teamplayer.</li> <li>Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine reibungslose Kommunikation (Englisch ist ein Plus).</li> <li>Reisebereitschaft europaweit.</li> <li>Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.</li> </ul> Klingt das für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten: <ul> <li>Ein internationales, vielfältiges und sehr kollaboratives Arbeitsumfeld</li> <li>Austausch mit verschiedenen Kulturen und Teams aus unterschiedlichen Abteilungen</li> <li>Arbeit für eine weltweit führende Marke in der B2B-Beleuchtungsindustrie</li> <li>Freiraum für selbstorganisiertes und proaktives Arbeiten</li> <li>Hybride Arbeitsweise ist möglich, mit regelmäßiger Präsenz in unserem HQ in Dornbirn, Österreich</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 42.339,78- /p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.   Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 4 Tagen

Head of Supply Chain Management (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job   <ul> <li>Zuständig für die Steuerung und Überwachung sämtlicher Supply Chain Management Aktivitäten am Produktionsstandort in Dornbirn (Disposition, interne Werkslogistik, Fertigungsplanung, Wareneingang)</li> <li>Verantwortlich für die operative Beschaffung der Produktionsmaterialien sowie die Materialflüsse am Standort.</li> <li>Gestaltung gesamtheitlicher effizienter Materialversorgungsketten von den Lieferanten bis zur Übergabe der Fertigungswaren an die Distributionslogistik.</li> <li>Leitung von SCM Projekten zur Schaffung, Einführung und kontinuierlichen Verbesserungen von SCM Prozessen und Standards.</li> <li>Führung von Initiativen zur Verbesserung der zentralen Werkskennzahlen wie beispielsweise Liefertermintreue, Bestände, Durchlaufzeiten, Verfügbarkeiten etc..</li> <li>Begleitung strategisch wichtiger Kunden-Projekt</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene fundierte Ausbildung (Uni/FH) sowie nachgewiesene Erfahrung im Bereich SCM, Produktionsmanagement und/oder Logistikmanagement.</li> <li>Erfahrung mit effizienten Materialflüssen (Kanban, Milkrun, etc.)</li> <li>Erfahrungen mit der Steuerung mehrstufiger Fertigungs-Prozesse.</li> <li>Sie verfügen über hervorragende Anwenderkenntnisse mit den gängigen MS Office-Produkten (Excel, Powerpoint, …) sowie SAP (EWM / PP / MM)</li> <li>Hohes Maß an Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität sowie Einsatzfreude und Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sicheres Auftreten, Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und strukturiertes Denken.</li> <li>Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse und können sich mit unseren internationalen Kollegen austauschen.</li> </ul> Das klingt für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt. Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 4 Tagen

Safety & Environment Manager (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job Worum es geht: Als Safety & Environment Manager (m/w/d) unterstützen Sie, mit unserem 17-köpfigen Quality, Safety, & Environment Team, aktiv an der Steigerung unsere Energieeffizienz und der Verringerung unseres ökologischen Fußabdrucks mit uns.   <ul> <li>Umweltlinien und Sicherheitsvorschriften Überwachung: Sie übernehmen die Überwachung der Einhaltung umwelt- und sicherheitstechnisch relevanter Gesetze und Verordnungen sowie die Einhaltung der Zumtobel Umweltleitlinien und Sicherheitsvorschriften. Sie stellen ggf. Anweisungen zu Korrekturmaßnahmen auf und veranlassen die Umsetzung mit den betroffenen Bereiche um die Emissionen/Immissionen zu kontrollieren. Die Weiterentwicklung unseres ISO 14001 Managementsystems liegt auch in Ihre Verantwortung.</li> <li>Zusammenarbeit mit interne und externe Partnern: Sie arbeiten zusammen mit Behörden und internen stellen, um die gesetzlichen und sonstigen Bestimmungen und Ableitungen von erforderlichen Handlungsanweisungen zu beobachten. Zusätzlich zeigen Sie in enger Zusammenarbeit mit den Betriebsärzten und dem Personal- und Gesundheitsmanagement Verbesserungspotenziale auf und wirken aktiv auf vorbeugende Verhaltensweisen im Bereich Umweltschutz, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz hin.</li> <li>Reststoffsammellager Verantwortung: Sie führen und entwickeln Personal im Bereich Reststoffsammellager. Sie übernehmen auch die Überwachung der Abfallvermeidung/-trennung/-entsorgung und für die Erstellung von Verfahrensanweisungen für eine fachgerechte Sammlung und Entsorgung.</li> <li>Sicherheitsfachkraft: Sie berichten an der/die beauftragte Person als Sicherheitskraft unter Berücksichtigung des Arbeitsschutzgesetztes und allen Belangen zum Thema Arbeitssicherheit.</li> <li>Training & Dokumentation: Sie erstellen die Dokumentation aller Umwelt- und sicherheitstechnisch relevanten Daten und informieren stehts alle relevante Abteilungen darüber. Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Verfahrensanweisungen für den Bereich Umwelttechnik und Arbeitssicherheit. Darüber hinaus, informieren Sie und geben Sie Schulungen an interne Repräsentant bei externen Veranstaltungen zum Thema Umwelt und Sicherheit. Last but not least, Sie unterstützen die Erarbeitung neuer umweltfreundlicher Verfahren in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen sowohl als wirken bei internen Projekten mit ein Fokus in Umwelt/Sicherheit. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (HTL, Lehre, usw.) im Bereich Elektrotechnik bzw. Mechanik sowohl als Umweltschutzspezifische Ausbildungen, inkl. Sicherheitsfachkraft gemäß Verordnung, Kenntnisse und Erfahrungen in ISO 14001 und 45001.</li> <li>Sie verfügen über 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Umwelt- und Arbeitssicherheit.</li> <li>Sie bringen Führungskenntnisse mit sowohl als Produktionsverfahrenskenntnisse, um in dieser Funktion gemeinsam erfolgreiche Projekt umzusetzen.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie durchsetzungsfähig und können erfolgreich Umweltleitlinien und Sicherheitsvorschriften in verschiedene Unternehmensbereiche implementieren und etablieren.</li> <li>Sie bringen ausgeprägte extern und interne Stakeholdermanagement-Fähigkeiten mit, um effektiv mit Behörden, Sicherheitsfachkräfte, und Mitarbeiterinnen zu kommunizieren und zu kooperieren. Zusätzlich, sind Sie ein Organisationstalent und Eigeninitiative mit einem hohen Maß an Verantwortung.</li> <li>Sie können selbständig und offen mit neuen Systemen Arbeiten.</li> <li>Ihre sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen es Ihnen, selbstbewusst mit externe Partnern und Kollegen zu kommunizieren.</li> </ul> </li> </ul> Klingt das für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten: <ul> <li>Ein internationales, vielfältiges und sehr kollaboratives Arbeitsumfeld</li> <li>Austausch mit verschiedenen Kulturen und Teams aus unterschiedlichen Abteilungen</li> <li>Arbeit für eine weltweit führende Marke in der B2B-Beleuchtungsindustrie</li> <li>Freiraum für selbstorganisiertes und proaktives Arbeiten</li> <li>Hybride Arbeitsweise ist möglich, mit regelmäßiger Präsenz in unserem HQ in Dornbirn, Österreich</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 54.898,06,- /p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt. Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 25 Tagen

Quality Engineer (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job Worum es geht: Als Quality Engineer (m/w/d) arbeiten Sie eng zusammen mit 3 motivierten Quality Engineers (m/w/d) in einen 17 köpfigen Quality, Safety, & Environment Team. Sie spielen eine entscheidende Rolle, wo Sie den Ziel haben, potenzieller Qualitätsprobleme zu Identifizierung und Reduzierung, indem Sie Qualitätsmethoden anwenden.   <ul> <li>Qualitätsanforderungen Verantwortung: Sie übernehmen die Umsetzung und Sicherstellung der Serientauglichkeit und Qualitätsanforderungen. Dabei, führen und nützen sie Risikoanalyse wie FMEA. Sie erfassen, untersuchen, analysieren, and übernehmen die Auswertung von Potentialen, sowie Einleitung von Überwachungs- und Korrekturmaßnahmen. Sie wenden auch stehts gängiger Qualitätsmanagementtools an. Die Sicherstellung und Koordination von Bemusterungen liegen auch in Ihre Verantwortung.</li> <li>Mitwirkung in Qualitätsverbesserungsprojekten: Sie sind verantwortlich für die vorausschauende Qualitätsplanung in der Projektphase bzw. Produktentstehungsprozess. Darüber hinaus, leiten Sie und sind Teil von Qualitätsverbesserungsprojekten, sowohl als interne und externe projektbegleitende Qualitätsabstimmung. Sie arbeiten stehts daran Wege zu finden für kontinuierlichen Verbesserungsprozesse und Leiten Maßnahmen ein zur Fehlerverhütung mit dem Ziel einer nachhaltigen Qualitätsverbesserung.</li> <li>Qualität Unterstützung: Sie moderieren und führen Qualitätsregelkreisen durch.</li> <li>Training & Dokumentation: Sie erstellen Produktionsunterlagen, Prüfanweisungen sowie Verfahrungsanweisungen. Die Schulungen und Weiterentwicklung unsere Mitarbeiter, liegt auch in Verantwortung. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und/oder Mechanik (Lehre, HTL, Studium, usw.).</li> <li>Sie verfügen über 3 Jahre Berufserfahrung im Qualitätswesen.</li> <li>Sie besitzen über gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise können Sie erste Erfahrungen im Umgang mit SAP nachweisen.</li> <li>Sie bringen ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten mit, sind durchsetzungsfähig, und haben Freude am Kontakt mit Kunden und Mitarbeiterinnen.</li> <li>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Ihre analytischen und konzeptionellen Denkfähigkeiten aus, was zu einer strukturierten, proaktiven und eigenständigen Priorisierung Ihrer Aufgaben führt.</li> <li>Ihre sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen es Ihnen, selbstbewusst mit externe Partnern und Kollegen zu kommunizieren.</li> </ul> </li> </ul> Klingt das für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten: <ul> <li>Ein internationales, vielfältiges und sehr kollaboratives Arbeitsumfeld</li> <li>Austausch mit verschiedenen Kulturen und Teams aus unterschiedlichen Abteilungen</li> <li>Arbeit für eine weltweit führende Marke in der B2B-Beleuchtungsindustrie</li> <li>Freiraum für selbstorganisiertes und proaktives Arbeiten</li> <li>Hybride Arbeitsweise ist möglich, mit regelmäßiger Präsenz in unserem HQ in Dornbirn, Österreich</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 47.734,26- /p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt. Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 25 Tagen

Energy Manager (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job Worum es geht: Als Energy Manager (m/f/d) sind Sie für die Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechthaltung, und Verbesserung des Energiemanagementsystems verantwortlich.   <ul> <li>Energie Relevante Verfahren und Kriterien Verantwortung: Mit Ihrem Verständnis mit der EN ISO 50001 Kriterien und Verfahren unterstützen und fördern Sie proaktiv die Funktion und Steuerung alle relevanten Themen sowohl als des Bewusstseins dafür. Sie sind verantwortlich für die Einführung und Pflege von Aktionsplänen, die zu einer fortlaufenden Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen. Darüber hinaus, sind Sie stehts im Austausch mit unseren lokale Werken.</li> <li>Energieeffizienzprojekt Leitung: Die Leitung und planen von Energieeffizienzprojekten und der Projekterealisierung (Termin-, Zeit-, und Kostenkontrolle) liegen auch in Ihren Verantwortungsbereich.</li> <li>Reporting & Prozess Begleitung: Sie sind zuständig für die Bewertung und Erstellung des Reporting und die kontinuierliche Verbesserung des Messkonzeptes mit den dazugehörigen Zählern mit Analyse der Daten. Sie übernehmen die Begleitung unserer internen und externen Audits. </li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung und bringen umfassende Kenntnisse und Erfahrungen mit Energiemanagementsystemen und verwandten Standards und Normen (DIN EN ISO 50001, etc.).</li> <li>Sie bringen eine hohe Begeisterung für das Thema Energiemanagement und effizienten Energieeinsatz mit.</li> <li>Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Ihre ausgezeichnete Projektmanagement-Fähigkeiten</li> <li>aus, was zu einer strukturierten, proaktiven und eigenständigen Priorisierung Ihrer Aufgaben führt.</li> <li>Als Teamplayer mit einer praktischen Herangehensweise inspirieren Sie andere.</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office. </li> <li>Ihre sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen es Ihnen, selbstbewusst mit Kollegen zu kommunizieren.</li> </ul> Klingt das für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir bieten: <ul> <li>Ein internationales, vielfältiges und sehr kollaboratives Arbeitsumfeld</li> <li>Austausch mit verschiedenen Kulturen und Teams aus unterschiedlichen Abteilungen</li> <li>Arbeit für eine weltweit führende Marke in der B2B-Beleuchtungsindustrie</li> <li>Freiraum für selbstorganisiertes und proaktives Arbeiten</li> <li>Hybride Arbeitsweise ist möglich, mit regelmäßiger Präsenz in unserem HQ in Dornbirn, Österreich</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 54.898,06- /p.a orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.   Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 25 Tagen

Mitarbeiter in der Gebäudetechnik (m/w/d)

Ihre Aufgabe <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Instandhaltung der Beleuchtungsanlage, Druckluftproduktion, Heizungsanlage, Lüftungsanlage oder Kältemaschinen, und das vom Parkplatz bis ins Vorstandsbüro.</li> <li>Die Durchführung und Betreuung wiederkehrender Prüfpflichten liegt auch in Ihrer Verantwortung, als auch die Unterstützung interner Gebäudeprojekte.</li> <li>Sie arbeiten in einem Team mit Gebäudetechnikern, Elektrikern und Schlossern sehr eng zusammen - Ihre kreativen Ideen und Verbesserungsvorschläge sind stets gefragt.</li> </ul>   Ihr Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Meisterprüfung, …) im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Kälte-Klimatechnik oder in einem vergleichbaren Bereich.</li> <li>Sie haben bereits mehrere Jahre Berufserfahrung, idealerweise als Gebäudetechniker.</li> <li>Sie sind ein technisch versierter Allrounder und schätzen es, an einem breitgefächerten Maschinenpark auf 70.000 m2 zu arbeiten.</li> <li>Sie sind ein Teamplayer und fühlen sich in einer lässigen Techniker-Truppe sehr wohl.</li> <li>Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten geben Sie gerne an Ihre Arbeitskollegen weiter.</li> <li>Sie haben Freude daran, sich stetig weiterzuentwickeln.</li> </ul>     Die Zumtobel Group: ein Unternehmen mit vielen Benefits <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung.</li> <li>Zahlreiche Möglichkeiten zur <a href="https://www.youtube.com/watch?v=rQ6IMGjr5wY">Weiterentwicklung</a> in einem innovativen und bestärkendem Unternehmen.</li> <li>Großartiges Team, dass Ihnen in jeder Situation den Rücken stärkt.</li> <li>Erfolgreicher, internationaler Konzern.</li> <li>Umfassende Vergünstigungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</li> </ul>   Das klingt für Dich nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!   Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt. Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) + weitere

Vorarlberg (Vorarlberg, Österreich)

vor 29 Tagen

Sachbearbeiter / Fachkraft Zoll Import & Export (m/w/d)

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und ein führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen, Lichtkomponenten und den dazugehörigen Services. Mit ihren Kernmarken Zumtobel, Thorn und Tridonic bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceportfolio. Ihr Job Als Fachkraft Zoll verantworten Sie die Anwendung und Abwicklung der korrekten Zollverfahren und agieren als Experte für alle zoll- und außenwirtschaftlichen Fragestellungen in einem internationalen Umfeld. <ul> <li>Sie erteilen zolltechnische Anweisungen an unsere Dienstleister und übernehmen die zollrechtliche Einreihung unserer Produkte. Darüber hinaus verantworten Sie alle zollrechtlichen Prozesse der Supply Chain im Hinblick auf Import & Export unter Berücksichtigung von nationalen und internationalen Zollvorschriften.</li> <li>Im operativen Zollumfeld überprüfen Sie Einfuhrmeldungen, wickeln Intrastat-meldungen ab, ermitteln den Zollwert bei Importen, kontrollieren Export- und Importrechnungen und beschaffen Ausfuhrnachweise für umsatzsteuerliche Zwecke.</li> <li>Als offener, aufgeschlossener Kommunikator agieren Sie in enger Zusammenarbeit mit den Zollbehörden und wirken bei Zollprüfungen mit.</li> <li>Last but not least, unterstützen Sie interne Abteilungen bei zollrelevanten Fragen und Tätigkeiten.</li> </ul> Ihr Profil Ihre Neugierde und Engagement für Zoll & Export, kombiniert mit Ihrer kommunikativen, &bdquo;hands on“ Mentalität und Ihrer strukturierten, exakten Arbeitsweise machen Sie zu einem perfekten neuen Kollegen für unser 5-köpfiges &bdquo;Global Customs & Export Control“ Team! <ul> <li>Sie sind fit im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht und verfügen über 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Zoll/Spedition. Ihre Basis ist eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Handelsschule (HASCH) oder Lehre; idealerweise aus den Bereichen Speditionskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder einem Studium der Logistik mit Schwerpunkt Außenhandel).</li> <li>Sie verwenden MS Office tagtäglich und über erste Erfahrungen in SAP ERP, GTS, und AEB freuen wir uns.</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li> <li>Unsere Zollaufgaben sind vielfältig, herausfordernd und oft zeitkritisch – Sie behalten den Überblick, setzen die richtigen Prioritäten und sind der &bdquo;Fels in der Brandung“, indem Sie professionell und strukturiert unsere zollrechtlichen Prozesse abwickeln.</li> </ul> Dies klingt für Sie nach einer reizvollen Aufgabe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden) von € 57.094,24 p. a. orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Wir bei der Zumtobel Group verstehen nicht nur die Kraft des Sichtbaren, sondern auch des Unsichtbaren. So wie das Licht ist Diversität nicht greifbar, sie ist jedoch wahrnehmbar. Wir schätzen die Einzigartigkeit jedes Menschen und sehen darin einen Innovationstreiber. Qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von z.B.: Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Ausrichtung, Geschlechtsidentität/-ausdruck oder Behinderung berücksichtigt.  Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 11 Tagen

Corporate Senior Auditor / Business Process Auditor (m/f/x)

The Zumtobel Group is an international lighting group and a leading supplier of innovative lighting solutions, lighting components and associated services. With its core brands, Zumtobel, Thorn and Tridonic, the Group offers its customers around the world a comprehensive portfolio of products and services. <ul> <li>Who we are: Zumtobel Group - an international lighting group The ZUMTOBEL GROUP is an international group in the lighting industry and a leading provider of innovative lighting solutions, lighting components and related services listed on the Vienna Stock Exchange. With its core brands Zumtobel, Thorn and Tridonic, the Group generated annual revenues of around EUR 1,2 billion with 5,500 employees and sales partners in more than 90 countries. What it´s all about: You will lead a Corporate Audit team – you have the overall responsibility for audit related activities in the Zumtobel Group and in all companies of the Zumtobel Group Hereby you constantly improve audit methodology while considering the IPPF Standards in a very dynamic organizational environment. Operatively this includes the assurance of the functionality and the efficiency of the internal control system, to identify risks and weaknesses in order to develop recommendations for the improvement and further development of the internal control system. The Corporate audit has been established by the Zumtobel Group Management Board and Audit Committee of the Supervisory Board. You will report directly to the head of Corporate Audit & Compliance and working together with 3 Auditor -colleagues, operating out of Ni&scaron; (SRB) and Dornbirn (AUT). Your job:   <ul> <li>Global Corporate Audit Evaluation & Analysis: Following the annual audit plan, you prepare, conduct and oversee financial and operational audits as well as ad hoc and special audits worldwide. Together with the team, you are responsible for the management, preparation and implementation of audits of business processes, projects, and management systems.</li> <li>Business Processes Improvement & Development: You actively participate in the continuous development of processes in auditing and examination methods. Results received from your audit are used for further development of the internal control and compliance system at Zumtobel.</li> <li>Documentation & Training: You maintain comprehensive documentation of business audit processes -and results. You also ensure knowledge transfer of the audit results and discuss and come to an agreement with the audited units, involving the required risk mitigation measures needed. Last but not least, you foster a culture of collaboration and continuous improvement and enjoy assisting colleagues with trainings and support.</li> <li>Reporting and Project Collaboration : The creation of audit reports on all audit relevant topics in English as well as group-wide project work are also part of your responsibilities.</li> </ul> </li> </ul> Your profile <ul> <li> <ul> <li>You have successfully completed your studies in business or a comparable field.</li> <li>You bring 5+ years of professional experience as an auditor (m/w/d) or in other operational responsibility; a qualification as a certified internal auditor is of advantage.</li> <li>Your working style is characterized by remarkable analytical skills that give you a good grasp and eye in assessing risk mitigation measures and strong self-organization skills in hybrid working models.</li> <li>You are an excellent communicator in German and English. Hence you build strong relationships and are a collaborative talent.</li> </ul> </li> <li>The Zumtobel Group: a company with many benefits   <ul> <li>Successful, international group with <a href="https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=plhGFMFR5W4">family DNA</a>.</li> <li>Varied field of activity with personal responsibility.</li> <li>Numerous opportunities for <a href="https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=rQ6IMGjr5wY">further development</a> in an innovative and empowering company.</li> <li>Great team that will support you in any situation.</li> <li>Individual options to ensure a healthy <a href="https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=07ruewGBqwg">work-life balance</a>.</li> <li>Extensive benefits for our employees.</li> </ul> Does that sound like an challenging task for you? Then we are looking forward receiving your application! At the Zumtobel Group, we not only understand the power of the visible, but also the invisible. Like light itself, diversity cannot be grasped but it can be perceived. We appreciate the uniqueness of each individual and recognise it as a driver of innovation. Qualified applicants will receive consideration without regard to e.g.: race, colour, sex, religion, age, sexual orientation, gender identity/expression, or disability.</li> </ul> Bezirk Dornbirn (6850 Dornbirn, Österreich) vor 11 Tagen

Ansprechpartner

Herr Tino Leuener
Junior Talent Acquistion Manager
Schweizerstraße 30
6850 Dornbirn
Telefon: +43664808923040
[email protected]

Informationen zum Arbeitgeber

Die Zumtobel Group strebt stets danach, mit Licht Wohlbefinden zu schaffen und die Lebensqualität der Menschen zu verbessern – als Unternehmensgruppe und mit ihren Marken Thorn, Tridonic und Zumtobel. Als führender Anbieter von innovativen Lichtlösungen bietet die Zumtobel Group ihren Kunden weltweit ein umfassendes Portfolio, bei dem der Mensch und seine Bedürfnisse konsequent im Mittelpunkt stehen. Das über Jahrzehnte gewachsene Know-how über die Wirkung von Licht auf den Menschen bildet die Grundlage für nachhaltige und zukunftsweisende Lichtlösungen, die immer energie- und ressourceneffizienter sind und gleichzeitig die bestmögliche Lichtqualität bieten. Die Zumtobel Group ist an der Wiener Börse (ATX Prime) notiert und beschäftigt aktuell rund 5.800 Mitarbeiter. Im Geschäftsjahr 2021/22 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 1.148,3 Mio. Euro. Sitz des Konzerns ist Dornbirn, Vorarlberg (Österreich). Weitere Informationen unter z.lighting/group

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Arbeitgeberscore

4.2 von 5

17 Bewertungen

5 Sterne

48.5%

4 Sterne

35.2%

3 Sterne

7.3%

2 Sterne

7.3%

1 Stern

1.4%

Arbeitsklima

4.4

Work-Life Balance

4.6

Entwicklungschancen

4

Gehalt und Benefits

3.8

Innovatives Unternehmen mit Aufstiegspotential

06.09.2021 - Ex-Mitarbeiter (Angestellter/Arbeiter)

STÄRKEN

Flache Hierachie, frische und kreative Ideen durch starke Teamarbeit

VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Bessere und strukturiertere Planung von Aufträgen für Kund:innen

Arbeitsklima

Work-Life Balance

Entwicklungschancen

Gehalt und Benefits

Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?

Sehr zufrieden

Ein Arbeitgeber in schlechten wie auch in guten Zeiten

02.09.2021 - Mitarbeiter (Führungsebene)

STÄRKEN

Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, wenn sich jemand anders orientieren möchte wird keinem was verbaut.

VERBESSERUNGSMÖGLICHKEITEN

Werkssportangebot könnte ausgebaut werden, mit etwas Unterstützung könnten mehr Mitarbeiter motiviert werden sich einzubringen.

Arbeitsklima

Work-Life Balance

Entwicklungschancen

Gehalt und Benefits

Würden Sie diese Firma als Arbeitgeber empfehlen?

Empfehlenswert

Wie zufrieden sind/waren Sie mit Ihrem Gehalt?

Sehr zufrieden