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- HR - Controller (m/w) - Karrierestart in Human Resources
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Erstellt am: 20.03.2024 | Ablaufdatum: 27.04.2016 | Anzeigen-ID: 1032531 AbgelaufenHR - Controller (m/w) - Karrierestart in Human Resources
- Sie bilden die Schnittstelle zwischen Corporate Controlling und Global HR und befassen sich mit Themen wie strategischer und operativer Personalplanung, Personal-Reporting (HR KPIs, etc.) sowie Personalkostenplanung auf globaler Ebene
- Sie unterstützen in der Implementierung und Umsetzung eines umfassenden HR Controllings. Dabei arbeiten Sie eng mit den lokalen Abteilungen zusammen.
- Sie analysieren Personalkosten und Personalbudgets und führen ad-hoc Reports durch.
- Sie arbeiten in internationalen Projekten mit wie z.B. Neustrukturierung unseres Headcount Reporting und Standardisierung der gruppenweiten HR Controlling Prozesse.
- Das Tracking der „Actions in Progress“ rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, mit Finanz- oder Controlling-Schwerpunkt und bereits einschlägige Praktika im Controlling absolviert.
- Idealerweise haben sie bereits circa 2 Jahre relevante Berufserfahrung gesammelt.
- Excel (S-Verweis, Pivot, etc.) beherrschen Sie sicher, idealerweise haben Sie Grundkenntnisse im Umgang mit Makros und erste Erfahrungen mit SAP
- Sie sind ein analytischer und kommunikativer Mensch, der den Austausch mit Kollegen schätzt und neuen Themenbereichen offen gegenüber steht.
- Sie haben Spaß an der Mitarbeit in einem dynamischen Team und setzen Ihre englischen Fremdsprachenkenntnisse im Rahmen einer internationaler Projekte gekonnt ein
Sie schauen gerne über den Tellerrand hinaus und sind auf der Suche nach einer interessanten Aufgabe in einem dynamischen und dennoch familiären Unternehmensumfeld?
Die Zumtobel-Gruppe mit Sitz in Vorarlberg am Bodensee bietet besonders attraktive Rahmen- und Freizeitbedingungen.
Auf Ihre Online-Bewerbung freut sich
Gerhard Geismayr
Human Resources
Tel. +43 5572 390 670
Die Einstufung erfolgt nach Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich am relevanten Arbeitsmarkt und liegt mitunter signifikant über der Einstufung des Kollektivvertrages.
Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und führend im Bereich der innovativen Lichtlösungen und Lichtkomponenten. Mit ihren drei international etablierten Marken Thorn, Tridonic und Zumtobel sowie den beiden kleineren Marken acdc und Reiss bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceangebot. www.zumtobelgroup.com
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Kategorie | Elektrotechnik, Energietechnik |
Anzahl freier Stellen | 1 |
Mindeste Berufserfahrung | - |
Mindeste Ausbildung | - |
Führerschein | Nicht erforderlich |
Vertragsart | - |
Region | Bezirk Dornbirn |
4.2 von 5
Firmen Benefits
betreuung
anbindung
vorsorge